Oferta de empleo: Mozo/a picking

Bisbal del penedès (Tarragona) Randstad 29 de julio de 2026

Descripción

El puesto de Mozo de Almacén se centra en las operativas clave de un centro logístico, desempeñando una función esencial en la preparación de pedidos y el manejo de mercancías. Las responsabilidades principales incluyen la ejecución eficiente del proceso de picking, utilizando dispositivos PDA para localizar y extraer productos de acuerdo con las órdenes recibidas. Esta actividad es fundamental para garantizar la exactitud de los envíos y la satisfacción del cliente final, requiriendo una atención meticulosa al detalle y un seguimiento estricto de los procedimientos establecidos.

Además de las tareas de picking, el profesional será responsable de las labores de carga y descarga de vehículos, así como de la organización interna de la mercancía dentro de las instalaciones del almacén. El flujo de trabajo es dinámico y está sujeto a las demandas operativas del centro, lo que implica adaptabilidad y un trabajo en equipo coordinado para cumplir con los objetivos diarios de productividad y calidad.

El entorno de trabajo es un almacén logístico donde la seguridad y la eficiencia son prioritarias. Se proporcionará la formación necesaria sobre los protocolos específicos de la empresa y el manejo seguro de los equipos. El rol es físicamente activo y desarrollado en turnos establecidos, contribuyendo directamente a la cadena de suministro y al correcto funcionamiento de las operaciones de distribución.

Requisitos

Se requiere un mínimo de un año de experiencia comprobada en tareas de picking utilizando terminales PDA o dispositivos similares para la gestión de pedidos. Es imprescindible poseer el carnet de carretillero en vigor, así como conocimientos prácticos en el uso de máquina retráctil para el embalaje y estabilización de palés. El candidato ideal debe demostrar compromiso, responsabilidad y una notable capacidad de aprendizaje para integrarse en los procesos logísticos.

Se ofrece

La posición se ofrece con un contrato a jornada completa, con valoración de incorporación estable en plantilla según desempeño. El régimen de turnos es rotativo semanal, cubriendo franjas de mañana y tarde, además de existir la posibilidad de turno fijo nocturno de lunes a domingo. La empresa ofrece acceso a un portal exclusivo de beneficios para empleados, complementando las condiciones laborales básicas.

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