Descripción
El puesto de orientador laboral se desarrolla dentro del marco de un Programa de Empleo y Formación, centrado en facilitar la integración efectiva de los participantes en el mercado laboral. La persona seleccionada será responsable de diseñar e implementar estrategias personalizadas de búsqueda de empleo para el alumnado, trabajando de manera integral en el desarrollo de sus competencias profesionales. Este rol requiere una combinación de apoyo directo, asesoramiento individualizado y gestión de contactos con empresas, siempre con el objetivo de mejorar la empleabilidad y las oportunidades de los beneficiarios del programa. El entorno de trabajo es dinámico y colaborativo, promoviendo un acompañamiento constante a lo largo de todo el proceso de inserción. La posición desempeña un papel clave en el éxito del programa, sirviendo de enlace fundamental entre los participantes y las necesidades reales del tejido empresarial local y comarcal, contribuyendo así a reducir las tasas de desempleo y a fortalecer las capacidades de la comunidad. Requisitos
Se requiere titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Trabajo Social, Sociología, Ciencias del Trabajo o titulaciones afines. Es indispensable contar con experiencia demostrable, de al menos dos años, en orientación laboral, intermediación o prospección en el mercado de trabajo. Se valorará positivamente formación específica en técnicas de búsqueda de empleo, dinámicas de grupo y manejo de herramientas digitales para la orientación profesional. Se ofrece
Contrato de carácter temporal con una duración estimada de 180 días, vinculado a la ejecución del programa específico. La jornada laboral es completa, con horario de trabajo de lunes a viernes, desde las 8:00 hasta las 15:00 horas. La retribución mensual bruta establecida es de 1.620 euros, conforme a las bases de la convocatoria pública. El lugar de desempeño principal de las funciones será en las instalaciones del programa ubicadas en el municipio. 
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