Oferta de empleo: Dependiente/a "torrons vicens"

Madrid (Madrid) Randstad 5 de noviembre de 2026

Descripción

La posición se enfoca en el servicio integral al cliente dentro de un establecimiento de venta al por menor especializado. Las funciones principales giran en torno a proporcionar una atención amable, profesional y eficiente, asegurando que cada visitante tenga una experiencia de compra satisfactoria. El perfil ideal es proactivo, con una actitud positiva y una capacidad demostrada para el trabajo en equipo y la comunicación efectiva.

Además de la atención directa, el rol implica responsabilidades operativas clave para el mantenimiento y la presentación del punto de venta. Esto incluye la gestión del inventario visual, la reposición constante de productos para garantizar un surtido completo y atractivo, y el manejo de la caja registradora con precisión y responsabilidad. El objetivo es contribuir activamente al buen funcionamiento diario de la tienda y al cumplimiento de los estándares de calidad establecidos.

El entorno laboral valora la iniciativa y el compromiso con los objetivos comerciales del equipo. Se busca a una persona capaz de asesorar a los clientes de manera personalizada, identificando sus necesidades y promoviendo los productos de la marca. Este puesto representa una oportunidad para desarrollar una carrera en el sector comercial, adquiriendo experiencia valiosa en un entorno dinámico y enfocado en la excelencia en el servicio.

Requisitos

Se requiere experiencia previa mínima de un año en puestos similares de atención al cliente en el sector retail. Es imprescindible contar con un nivel avanzado de inglés, equivalente a un B2, para atender a una clientela diversa. Se valoran especialmente las habilidades comerciales y una genuina pasión por ofrecer un trato excepcional al cliente.

Se ofrece

El contrato inicial es de tres meses a través de Randstad, con posibilidad posterior de incorporación directa a la empresa. La retribución bruta mensual es de 1500 euros, complementada con incentivos variables según los objetivos de venta alcanzados. La jornada se organiza en horarios rotativos que cubren turnos de mañana y de tarde.

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