Oferta de empleo: Administrativo/a legal – predemanda

Madrid (Madrid) Faster 6 de noviembre de 2026

Descripción

El puesto consiste en integrarse en el área jurídica de una organización, asumiendo la responsabilidad principal de revisar y validar toda la documentación legal vinculada a expedientes de deuda antes de que estos sean derivados a procedimientos judiciales. Esta función es fundamental para garantizar que cada caso cumple con todos los requisitos formales y sustantivos, asegurando una base sólida para cualquier acción legal futura. La labor implica un análisis meticuloso de contratos, acuerdos, notificaciones y otros documentos para verificar su integridad y corrección jurídica.

El profesional trabajará en un entorno dinámico donde la precisión y la organización son valores clave, colaborando estrechamente con otros departamentos para agilizar los procesos internos. Se espera una gestión eficiente de un volumen significativo de expedientes, manteniendo altos estándares de calidad en la preparación de la documentación. El rol contribuye directamente a la optimización del flujo de trabajo legal, reduciendo riesgos y facilitando la toma de decisiones informadas por parte del equipo jurídico.

Además de las tareas de revisión, el puesto puede requerir la elaboración de informes sobre el estado de los expedientes y la identificación de posibles incidencias o carencias documentales. Esta posición ofrece una oportunidad valiosa para profundizar en el conocimiento práctico del derecho procesal y bancario dentro de un contexto operativo concreto, desarrollando competencias técnicas y organizativas altamente transferibles dentro del sector legal y financiero.

Requisitos

Se requiere poseer un Grado o Licenciatura en Derecho, junto con conocimientos específicos en Derecho Procesal o Derecho Bancario que permitan un análisis jurídico riguroso. Es indispensable contar con experiencia previa y demostrable en despachos de abogados, empresas servicers o en áreas dedicadas a la gestión de recobro judicial, donde se haya manejado documentación legal de manera similar. El candidato ideal debe ser una persona extremadamente organizada, con una gran capacidad analítica y una atención meticulosa al detalle para identificar posibles errores o omisiones en los expedientes.

Se ofrece

La posición se ofrece con un contrato inicial de una duración de tres meses, existiendo una posibilidad real de incorporación definitiva a la plantilla tras este periodo de prueba. La jornada laboral es completa, con un horario establecido de lunes a jueves desde las 8:30 hasta las 17:30 horas, y los viernes desde las 8:30 hasta las 14:30 horas. El salario ofertado es de 20.000 euros brutos anuales, y se busca una incorporación inmediata al equipo. Las instalaciones están ubicadas en una zona de Madrid con excelentes conexiones de transporte público.

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