Descripción
El puesto está dirigido a profesionales interesados en desarrollar su carrera en el ámbito del control integrado de plagas urbanas y agrícolas, una disciplina que combina conocimientos científicos con aplicación práctica en campo. La función principal consiste en diseñar, implementar y supervisar programas de gestión que minimicen el impacto de plagas en diferentes entornos, priorizando siempre la seguridad pública y el respeto al medio ambiente. Se trabajará en la identificación de especies problemáticas, la evaluación de riesgos asociados y la selección de los métodos de control más adecuados y sostenibles, que pueden incluir desde técnicas físicas y biológicas hasta el uso racional de productos químicos autorizados. El rol exige un enfoque metódico y analítico para la inspección de instalaciones, la monitorización de poblaciones y la elaboración de informes técnicos detallados que documenten las actuaciones realizadas y su efectividad, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en materia de sanidad ambiental y seguridad alimentaria. Se busca a una persona con capacidad para trabajar de forma autónoma en la planificación de las intervenciones, pero también con habilidades de comunicación para asesorar a clientes y formar a otros miembros del equipo en las mejores prácticas del sector, contribuyendo así a la mejora continua de los protocolos establecidos. Requisitos
Es imprescindible estar en posesión de una titulación universitaria de Grado en Biología, Ciencias Ambientales, Ingeniería Agraria o Química. Además, se requiere contar con la especialidad formativa SEA60311 específica en control de plagas y disponer del permiso de conducción de clase B para desplazamientos laborales. Se valorará positivamente experiencia previa en el sector o conocimientos complementarios en legislación fitosanitaria y seguridad en la aplicación de biocidas. Se ofrece
La posición se ofrece con un contrato indefinido inicial con jornada parcial de 4 horas diarias. Existe la posibilidad, en función de las necesidades del negocio y el desempeño del profesional, de evolucionar a una jornada laboral completa. La empresa facilitará la formación necesaria para el manejo de equipos y productos específicos, y cubrirá los gastos derivados de los desplazamientos realizados durante la jornada laboral. 
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