Descripción
Se busca personal para desempeñar labores de reparto en la zona asignada de Las Rozas de Madrid y municipios cercanos. La función principal consiste en la distribución y entrega de pedidos de comida de manera eficiente y puntual. El trabajo implica desplazamientos regulares y requiere una organización adecuada para cumplir con las rutas y horarios establecidos. La responsabilidad principal es asegurar que los productos lleguen al cliente final en perfectas condiciones y dentro de los plazos acordados, manteniendo en todo momento una comunicación clara y profesional. Este rol es fundamental dentro de la cadena de suministro y requiere un alto sentido de la responsabilidad y orientación al servicio. La actividad se desarrolla siguiendo los protocolos de seguridad y calidad definidos por la empresa, garantizando la satisfacción del cliente en cada entrega. La persona seleccionada formará parte de un equipo operativo dinámico, donde la coordinación y el apoyo mutuo son valores esenciales para el éxito conjunto. Se proporcionará toda la información logística y de ruta necesaria para el desarrollo de las tareas diarias. Se valorará positivamente la capacidad para adaptarse a las fluctuaciones de demanda y a los imprevistos que puedan surgir durante la jornada. Requisitos
Es imprescindible disponer de carnet de conducir vigente en España, ya sea tipo B o específico para moto, y poseer un vehículo propio en buen estado para el desempeño del trabajo. Se requiere tener el DNI o NIE en vigor y disponibilidad horaria completa, con especial atención a la flexibilidad durante los fines de semana y días festivos. El candidato debe contar con un seguro y documentación del vehículo al corriente, y demostrar capacidad para trabajar de forma autónoma respetando las normas de tráfico y seguridad vial. Se ofrece
La retribución económica incluye un salario base bruto por hora trabajada, complementado con una cantidad fija por kilometraje para gastos de mantenimiento del vehículo. Se aplica un plus adicional por trabajo nocturno y las horas complementarias, así como los festivos, se pagan íntegramente al trabajador junto con las propinas que pueda recibir. La modalidad contractual inicial es de duración determinada por un período específico bajo la figura de fijo discontinuo, con una jornada laboral parcial y posibilidad de incorporación estable posterior. El horario de trabajo se estructura en turnos que cubren principalmente las tardes y noches entre semana y jornada completa durante el fin de semana. 
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