Oferta de empleo: Técnico/a de compras

L'aldea (Tarragona) Adecco 1 de octubre de 2026

Descripción

La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del ciclo de compras dentro de una empresa industrial consolidada en la región. Su labor principal será garantizar el aprovisionamiento eficiente de materiales y servicios necesarios para las operaciones de la organización. Esto incluye la identificación de necesidades de compra en coordinación con otros departamentos, especialmente el técnico, para asegurar que todos los recursos requeridos estén disponibles en el momento y cantidad adecuados.

Las funciones abarcarán desde la solicitud y el análisis comparativo de ofertas de diferentes proveedores hasta la negociación activa de condiciones comerciales, precios y plazos de entrega. Se realizará un seguimiento meticuloso de los pedidos emitidos, gestionando las posibles incidencias y asegurando el cumplimiento de lo acordado. Además, se llevará a cabo un control del nivel de stock mediante herramientas informáticas específicas, lanzando órdenes de reposición para mantener los inventarios en niveles óptimos y evitar rupturas de stock que puedan afectar a la producción.

El puesto requiere una interacción constante y profesional con proveedores, incluyendo la atención a sus consultas, la gestión de albaranes y la coordinación de visitas comerciales. El objetivo final es establecer relaciones sólidas y eficientes con la cadena de suministro, contribuyendo directamente a la optimización de costes y a la fluidez operativa de la compañía, todo ello dentro de un entorno industrial dinámico y estable.

Requisitos

Se requiere Formación de CFGS en áreas como Administración, Logística, Comercio Internacional, ADE o Supply Chain. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable en departamentos de compras, administración de compras o aprovisionamiento. Se valorará positivamente la experiencia en el uso de sistemas ERP, especialmente A3, y se considera muy valorable haber trabajado previamente en entornos industriales o productivos.

Se ofrece

La empresa ofrece un proyecto estable y una jornada laboral intensiva de 07:00 a 15:00 horas, con cierta flexibilidad en la hora de entrada para favorecer la conciliación personal. El salario inicial ofrecido se sitúa en un rango de 27.000 a 28.000 euros en base al salario bruto anual. Existen posibilidades de crecimiento profesional y progresión salarial dentro de la estructura de la compañía.

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