VeterisJobs
Descripción
El puesto de Ingeniero de Sistemas Mecánicos se centra en el desarrollo e implementación de sistemas mecánicos para aplicaciones ferroviarias y de transporte. Las principales responsabilidades incluyen el liderazgo técnico y la asesoría en el desarrollo de sistemas embarcados, como climatización (HVAC), instalaciones sanitarias y de refrigeración. El profesional coordinará con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración de los sistemas a nivel mecánico, eléctrico, electrónico y funcional dentro del proyecto del tren. Además, será responsable de redactar especificaciones funcionales y de sistema, realizar cálculos y simulaciones necesarias durante todas las fases de desarrollo, siguiendo las normativas específicas aplicables.Otra parte fundamental del rol implica el seguimiento de proveedores, desde la fase de ingeniería conceptual hasta la finalización de la homologación. El ingeniero colaborará en la definición y ejecución de planes de prueba, verificación e integración de los distintos sistemas, gestionando de manera completa el ciclo de vida del sistema. Se requiere una titulación en Ingeniería Técnica o Superior, preferiblemente en especialidades industriales o mecánicas, junto con una experiencia de tres a cinco años en labores similares. La experiencia en entorno ferroviario es altamente valorada, así como el conocimiento avanzado de sistemas mecánicos embarcados y de la normativa ferroviaria correspondiente.
El perfil requiere un nivel alto de inglés y dominio de herramientas de ingeniería como Doors, TeamCenter y NX. El puesto exige disponibilidad para viajes y estancias de corta duración. La empresa ofrece un contrato indefinido, un paquete retributivo que incluye salario fijo, variable y plan de pensiones, seguro médico extensible a la familia, horario flexible con jornada intensiva en verano y posibilidad de teletrabajo dos días a la semana tras superar el periodo de prueba de seis meses. Además, se proporcionan veintiséis días de vacaciones, seis puentes fijados por la empresa, autobuses lanzadera al centro de trabajo, un plan de carrera diseñado y oportunidades de formación continua, incluida una escuela de idiomas.