Descripción
El puesto está orientado a facilitar el transporte seguro de usuarios en un entorno sociosanitario. Las responsabilidades principales giran en torno a la operación y cuidado del vehículo asignado, garantizando su correcto mantenimiento y funcionamiento para el servicio diario. Este rol es fundamental dentro de las operaciones del centro, contribuyendo directamente al bienestar y la puntualidad en las actividades programadas para las personas atendidas. La posición requiere una conducción responsable y adaptada a las necesidades específicas de los pasajeros, priorizando siempre la seguridad y el confort durante los trayectos. El conductor actuará bajo la supervisión del responsable del centro, siguiendo las rutas y horarios establecidos, y reportando cualquier incidencia relacionada con el vehículo o el servicio. El trabajo se desarrolla en un ambiente colaborativo, donde la comunicación clara y el cumplimiento de los procedimientos son esenciales para el éxito de las operaciones logísticas del centro. Además de las tareas de conducción, el profesional puede participar en otras labores de apoyo general que sean coherentes con las funciones del puesto y las necesidades del equipo, siempre dentro del marco de sus competencias profesionales. Este empleo representa una oportunidad para formar parte de un proyecto dedicado al cuidado de personas, en una organización con una amplia trayectoria en el sector. La labor realizada tiene un impacto directo y positivo en la calidad de vida de los usuarios, facilitando su movilidad y participación en las actividades del centro de día. Requisitos
Es imprescindible poseer y mantener vigente el carnet de conducir de clase B. Se requiere capacidad para realizar un mantenimiento básico del vehículo e identificar problemas que no necesiten intervención de un especialista. Se valorará positivamente la experiencia previa trabajando en el sector sociosanitario o en puestos similares que impliquen contacto con personas. También se considerará un plus tener conocimientos informáticos a nivel usuario para tareas de registro o comunicación. Se ofrece
La jornada laboral es parcial con horario partido, cubriendo turnos de mañana y tarde para suplir una baja por incapacidad temporal. El horario establecido es de 8:00 a 11:00 horas y de 16:00 a 19:00 horas. El contrato se ajustará a la modalidad necesaria para cubrir la baja, siendo la duración vinculada a la misma. El lugar de trabajo principal es el Centro de Día San Crispín, desde donde se iniciarán y finalizarán las rutas de transporte asignadas. 
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