Descripción
Este puesto se desarrolla en el entorno de una lavandería industrial, donde el operario se encarga de gestionar, lavar y procesar ropa hospitalaria y hotelera para garantizar un servicio de calidad a los clientes. Las funciones principales incluyen la manipulación de textiles, el uso de maquinaria especializada y la realización de tareas de control de calidad para asegurar que la ropa cumple con los estándares establecidos. El trabajo se lleva a cabo en un ambiente dinámico que requiere adaptabilidad y colaboración con el equipo, contribuyendo al funcionamiento eficiente de las instalaciones. El procesamiento textil abarca desde la recepción de la ropa sucia hasta su entrega limpia y lista para su uso, lo que implica una cadena de operaciones logísticas y de producción que demanda atención al detalle y responsabilidad en cada etapa. La labor es fundamental para sectores como el sanitario y el hotelero, donde la higiene y la presentación de los textiles son aspectos críticos. Por tanto, el operario desempeña un rol clave en la cadena de suministro, asegurando que los productos finales cumplan con las especificaciones requeridas por los clientes y las normativas aplicables. El entorno de trabajo está diseñado para fomentar la inclusión y la diversidad, valorando la contribución de cada miembro del equipo y promoviendo un clima de respeto y cooperación. La empresa cuenta con una amplia experiencia en el sector, lo que permite ofrecer formación y desarrollo profesional a sus empleados, facilitando su adaptación a las exigencias del puesto y del mercado laboral. Además, se prioriza el bienestar de los trabajadores mediante programas de apoyo y beneficios sociales que mejoran su experiencia laboral y calidad de vida. Requisitos
Ganas de aprender y desarrollarse dentro del sector. Actitud positiva y compromiso para trabajar en equipo. Flexibilidad para adaptarse a un entorno de trabajo dinámico, estando de pie durante la jornada laboral. Posibilidad de cargar peso y realizar movimientos repetitivos. Es valorable disponer de carnet de conducir B y vehículo propio. Es necesario disponer de Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% o Incapacidad Permanente. Se ofrece
Entorno inclusivo y diverso. Equipo comprometido y solidario. Programa Ayuda al Empleado (PAE) con apoyo psicológico 24/7. Obtención de la tarjeta +ONCE con descuentos. Beneficios sociales tras un año, que incluyen ayudas para comedor escolar, compra de gafas y dispositivos electrónicos. Sesiones gratuitas de fisioterapia desde el inicio del contrato.