Oferta de empleo: Operario/a maquinas de inyección

Ibi (Alicante) Eurofirms 23 de octubre de 2026

Descripción

El puesto de Operario de Máquinas de Inyección consiste en la participación activa dentro del proceso de fabricación en el sector del plástico. La persona seleccionada será responsable de supervisar y operar maquinaria específica para la producción de componentes mediante técnicas de inyección. Este rol es fundamental para garantizar que los productos finales cumplan con los estándares de calidad establecidos y los plazos de entrega requeridos.

Las funciones incluyen el mantenimiento básico de los equipos, la identificación de posibles incidencias durante el proceso productivo y la colaboración estrecha con el equipo técnico y de control de calidad. Se trabajará en un entorno industrial dinámico, donde la precisión, la atención al detalle y la adherencia a los procedimientos de seguridad son aspectos prioritarios para el correcto desarrollo de la actividad.

La posición ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades técnicas y de organización dentro de una línea de producción. Se valorará positivamente la capacidad para adaptarse a diferentes fases del proceso de fabricación y para trabajar de manera coordinada con otros departamentos para optimizar la eficiencia operativa.

Requisitos

Se requiere poseer el título de Educación Secundaria Obligatoria o una formación equivalente, así como experiencia demostrable en un puesto similar dentro de un entorno de producción industrial. Es fundamental ser una persona organizada y estar habituada a trabajar bajo un sistema de turnos rotativos. Se valorará positivamente la residencia en zonas cercanas al lugar de trabajo para facilitar la asistencia.

Se ofrece

La jornada laboral es de tiempo completo, con una duración de 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El horario se desarrolla bajo un sistema de turnos rotativos que incluye los períodos de mañana (de 06:00h a 14:00h), tarde (de 14:00h a 22:00h) y noche (de 22:00h a 06:00h). Se respetarán íntegramente los descansos y períodos de recuperación establecidos por la legislación laboral vigente.

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