Descripción
Se precisa un profesional de la terapia ocupacional con formación específica y experiencia contrastada en el ámbito de la pediatría. El puesto está dirigido a intervenir en el desarrollo y la mejora de las capacidades funcionales de niños y adolescentes, trabajando sobre las áreas de desempeño ocupacional que presenten dificultades. El objetivo principal será facilitar la participación de los menores en sus actividades diarias, tanto en el entorno escolar como familiar y social, empleando estrategias terapéuticas personalizadas y basadas en la evidencia. La labor incluye la evaluación, planificación y ejecución de programas de intervención, así como la coordinación con otros profesionales del ámbito educativo y sanitario para garantizar una atención integral. Se valorará especialmente la capacidad de adaptación, la creatividad en el diseño de actividades terapéuticas y una comunicación efectiva tanto con los pacientes como con sus familias. El entorno de trabajo es dinámico y requiere un compromiso con la formación continua para incorporar las últimas innovaciones y metodologías en el campo de la terapia ocupacional infantil. Se busca a una persona proactiva, con una actitud positiva y habilidades para trabajar en equipo multidisciplinar, contribuyendo al bienestar y la autonomía de los menores atendidos. Requisitos
Es imprescindible poseer la diplomatura o grado universitario en Terapia Ocupacional, debidamente homologado en España si procede de estudios extranjeros. Se requiere experiencia profesional previa y demostrable en el campo de la terapia ocupacional pediátrica, con conocimientos en evaluación e intervención en distintas patologías y trastornos del desarrollo. Se valorarán conocimientos en sistemas de valoración estandarizados y dominio de técnicas terapéuticas específicas para la infancia. Se ofrece
El contrato ofrecido es de tipo indefinido, con una jornada laboral a tiempo parcial de 32 horas semanales distribuidas según las necesidades del servicio. La remuneración se ajustará al convenio colectivo aplicable al sector, incluyendo las correspondientes pagas extras y beneficios sociales. El puesto incluye una formación de adaptación al puesto y posibilidades de desarrollo profesional dentro de la organización. La ubicación del puesto de trabajo es en la localidad de Guarda, provincia de Pontevedra. 
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