Oferta de empleo: Auxiliar administrativo/a - sector automoción (contratación directa en empresa indefinido + desarrollo)

Guadalajara (Guadalajara) Faster 5 de noviembre de 2026

Descripción

La función principal del puesto reside en la gestión y soporte administrativo dentro del dinámico sector de la automoción. La persona seleccionada se integrará en un entorno profesional donde la precisión en el manejo de datos y la agilidad operativa son fundamentales para el funcionamiento diario del equipo. El rol implica una interacción constante con procesos técnicos y administrativos específicos de la industria, contribuyendo a la fluidez de las operaciones generales de la empresa. Se ofrece un entorno de trabajo estable y estructurado, con un horario definido y la posibilidad de participar en las actividades centrales de la organización. El objetivo es asegurar que toda la información relevante, desde datos técnicos hasta documentación administrativa, sea procesada y mantenida con el máximo nivel de exactitud y eficiencia, sirviendo como un apoyo clave para el resto de los departamentos. La posición está diseñada para aquellos profesionales que buscan desarrollar su carrera en un sector especializado, con procesos claros y un marco de trabajo bien establecido que favorece el aprendizaje continuo sobre los procedimientos del ámbito automovilístico.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en tareas administrativas, con especial valoración de conocimientos o interés en el sector automoción. Es fundamental tener capacidad para el manejo preciso de bases de datos, así como aptitud para el análisis y la gestión ordenada de información. Se valorará la meticulosidad y la orientación al detalle en todas las tareas encomendadas.

Se ofrece

El contrato es de tipo indefinido con incorporación directa en la empresa. La jornada laboral se desarrolla de lunes a viernes en horario de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00 horas, trabajando sábados alternos. El paquete retributivo se ajusta al convenio colectivo correspondiente e incluye complementos variables en función de objetivos, así como otros beneficios sociales asociados al puesto.

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