Oferta de empleo: Gestor/a de empresas

Granada (Granada) Randstad 18 de octubre de 2026

Descripción

El profesional asumirá la responsabilidad integral de la gestión comercial dirigida a empresas y autónomos dentro del sector financiero. Sus funciones principales incluirán la captación activa de nuevos clientes a través de técnicas de prospección, así como la fidelización de la cartera existente mediante una atención personalizada y un asesoramiento experto. Deberá proporcionar información detallada sobre la gama de productos financieros disponibles, explicando las características, ventajas y documentación necesaria para cada operación, garantizando así un proceso transparente y comprensible para el cliente.

Además, será responsable de la gestión operativa completa, que abarca desde la formalización inicial hasta el seguimiento documental de las operaciones comerciales, asegurando el cumplimiento de todos los protocolos internos y la normativa vigente. Paralelamente, desarrollará un análisis exhaustivo del riesgo crediticio, evaluando solicitudes de financiación y avales mediante el estudio e interpretación de estados financieros de las entidades solicitantes, lo que requiere un alto nivel de rigor analítico.

El puesto exige un control y monitoreo continuo de la exposición al riesgo de la oficina comercial, identificando posibles desviaciones y proponiendo medidas correctivas. El entorno de trabajo se caracteriza por su dinamismo y orientación a resultados, donde la capacidad de adaptación y la propuesta de ideas innovadoras son clave para el éxito en la gestión de las relaciones con la clientela empresarial.

Requisitos

Se requiere titulación universitaria superior finalizada en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Finanzas, Contabilidad, Doble Grado ADE-Derecho o áreas afines al sector financiero. Es imprescindible un mínimo de dos años de experiencia demostrable en banca de empresas, con actividades de prospección comercial, venta de productos bancarios y gestión de financiación para pymes y autónomos. El candidato debe poseer dominio en la revisión e interpretación de estados financieros y en el análisis de riesgos crediticios.

Se ofrece

La posición ofrece una retribución competitiva compuesta por un salario fijo y una parte variable vinculada al cumplimiento de objetivos comerciales establecidos. Incluye un paquete de beneficios sociales adicionales a la remuneración principal. La empresa proporciona estabilidad laboral mediante la incorporación a un proyecto sólido con perspectiva de continuidad y oportunidades reales de promoción interna. Se facilita un plan de formación continua adaptado al puesto y un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con un excelente ambiente laboral.

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