Descripción
El puesto de Gerocultor se centra en la atención integral a las personas usuarias de un centro residencial o sociosanitario. Las funciones principales consisten en proporcionar apoyo directo en las actividades básicas de la vida diaria, asegurando el bienestar físico y emocional de los residentes. Este rol requiere una combinación de habilidades prácticas, empatía y capacidad de observación para responder adecuadamente a las necesidades individuales de cada persona. El trabajo se desarrolla en un entorno de equipo, donde la comunicación fluida con otros profesionales de la salud y el cuidado es fundamental para garantizar una atención coordinada y de calidad. El objetivo principal es mantener y mejorar la calidad de vida de las personas atendidas, fomentando su autonomía en la medida de lo posible y proporcionando un ambiente seguro y digno. La labor implica una interacción constante, por lo que el trato amable, respetuoso y paciente es una característica esencial del perfil. Además, el puesto contribuye al funcionamiento general del centro, participando en tareas que aseguran la higiene y el orden del entorno inmediato de los usuarios. La adaptabilidad y la capacidad para seguir procedimientos establecidos son clave para el desempeño eficaz en este cargo, que se sitúa en el núcleo de los servicios de atención a la dependencia. Requisitos
Se requiere poseer alguna de las siguientes titulaciones o sus equivalentes: Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo de Grado Medio en Atención a Personas en Situación de Dependencia, o el Certificado Profesional de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. En caso de no disponer de dicha formación reglada, se valorará positivamente la experiencia acreditada en un puesto similar dentro del sector sociosanitario o de cuidados. Se ofrece
El contrato ofrecido es de tipo laboral e indefinido. La jornada es completa y se desarrolla bajo un sistema de turno ecológico, que implica rotación semanal entre los turnos de mañana, tarde y noche, además de los descansos reglamentarios correspondientes. Los horarios específicos son: turno de mañana de 08:00 a 15:00 horas, turno de tarde de 15:00 a 22:00 horas, y turno de noche de 22:00 a 08:00 horas. Las condiciones laborales se rigen por lo establecido en el VII Convenio marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal. 
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