Oferta de empleo: Gerocultor/a

Villacarriedo (Cantabria) Clece 31 de agosto de 2026

Descripción

El profesional seleccionado se integrará en el equipo de atención directa de la residencia de mayores San Jose Villacarriedo, situada en Bárcena de Carriedo. La labor principal se centra en proporcionar atención y apoyo integral a las personas residentes, garantizando su bienestar y calidad de vida en un entorno institucional. Este rol es fundamental para el funcionamiento diario del centro, asegurando que las necesidades básicas y emocionales de los usuarios sean atendidas con profesionalidad y empatía, dentro del marco de los estándares de calidad asistencial establecidos.

Las funciones incluyen la asistencia directa en las actividades de la vida diaria, tales como el aseo personal, la alimentación y los cambios posturales, adaptándose a las capacidades y niveles de dependencia de cada residente. Además, el trabajo implica un acompañamiento continuo y la atención al entorno inmediato del residente, contribuyendo a un ambiente seguro, higiénico y confortable. Se requiere una actitud proactiva para fomentar la autonomía posible de los usuarios y participar en las rutinas establecidas por el centro para el cuidado físico y mental.

El puesto se desarrolla en un contexto de trabajo en equipo, donde la comunicación efectiva con compañeros, familiares y otros profesionales sanitarios o sociales es esencial. La residencia opera con protocolos definidos en áreas como prevención de riesgos laborales y gestión medioambiental, en los que el personal debe estar familiarizado. El objetivo final es ofrecer una atención sociosanitaria de calidad, respetuosa con la dignidad de las personas, que promueva su máximo bienestar dentro de las posibilidades de cada individuo.

Requisitos

Se requiere titulación de Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería, o en Atención a Personas en Situación de Dependencia, o el Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Es necesario disponer de vehículo propio para los desplazamientos al centro de trabajo. Se valorarán positivamente las nociones en prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente.

Se ofrece

La jornada laboral es parcial, de 30 horas semanales, con turnos rotativos que incluyen horario de mañana y de tarde. El contrato es temporal por sustitución. La empresa ofrece acceso a un servicio de atención psicoemocional para los empleados, disponible todos los días del año, como parte de sus beneficios.

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