Oferta de empleo: Gerocultor/a - auxiliar de enfermería centro residencial

Tarragona (Tarragona) DomusVi 28 de julio de 2026

Descripción

El rol del gerocultor y auxiliar de enfermería se centra en proporcionar atención directa y apoyo integral a los residentes de un centro sociosanitario. Sus funciones principales incluyen la asistencia en las actividades de la vida diaria, garantizando el bienestar físico y emocional de cada persona. Este puesto requiere una combinación de habilidades técnicas adquiridas mediante formación especializada y competencias personales fundamentales como la empatía, la paciencia y la capacidad de observación.

El profesional será responsable de ejecutar los protocolos de cuidados establecidos, lo que implica tareas como la higiene personal, los cambios posturales para prevenir úlceras y la supervisión de la alimentación e hidratación. Además, desempeña un papel crucial en el acompañamiento psicosocial, fomentando la autonomía del residente y su participación en la vida comunitaria del centro. El trabajo se realiza en estrecha colaboración con un equipo interdisciplinar de enfermería, terapia y trabajo social.

El entorno laboral prioriza una cultura de respeto y cuidado, donde la persona es el centro de toda actividad. La posición ofrece la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en un ámbito en constante evolución, con un enfoque en la mejora continua de la calidad asistencial. La estabilidad y las condiciones contractuales están diseñadas para apoyar la conciliación y el bienestar del trabajador.

Requisitos

Se requiere estar en posesión del Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Atención a Personas en Situación de Dependencia, o del Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Es recomendable contar con experiencia previa en un puesto similar dentro del ámbito residencial o sociosanitario. Se valorará positivamente la formación complementaria en gerontología, manipulación de alimentos, o cursos específicos relacionados con el cuidado de personas mayores o en situación de dependencia.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato indefinido a tiempo parcial, con una jornada semanal de 20 horas distribuidas en turno de mañana, concretamente de 7:30 a 11:30. El ambiente de trabajo se caracteriza por estar centrado en las personas, basándose en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo dentro del equipo. La empresa fomenta la conciliación laboral y el bienestar del profesional, ofreciendo además acceso a programas de formación continua y beneficios sociales que favorecen el desarrollo profesional dentro de la organización.

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