Descripción
La posición está orientada al desarrollo de actividades de rehabilitación y promoción de la actividad física en usuarios que requieren atención especializada. Las funciones principales se llevarán a cabo en el ámbito de la atención a la dependencia, dentro de un entorno de trabajo centrado en el bienestar y la mejora funcional de las personas. Se busca un profesional capaz de integrarse en un equipo multidisciplinar, aportando sus conocimientos y habilidades para diseñar e implementar planes de tratamiento individualizados. El entorno laboral fomenta la aplicación práctica de técnicas de fisioterapia, así como la evaluación continua del progreso de los usuarios para ajustar las intervenciones según sea necesario. La labor diaria implica un contacto directo y humano, donde la empatía y la comunicación efectiva son clave para alcanzar los objetivos terapéuticos establecidos. El profesional seleccionado contribuirá de manera significativa al proceso de rehabilitación, trabajando en coordinación con otros especialistas para ofrecer una atención integral y de calidad. Este rol representa una oportunidad para desarrollar una carrera profesional en un sector comprometido con el cuidado y la mejora de la calidad de vida de las personas en situación de dependencia. Requisitos
Se requiere titulación universitaria en Fisioterapia, ya sea grado o diplomatura, junto con un permiso de conducir en vigor y disponibilidad de vehículo propio para los desplazamientos inherentes al puesto de trabajo. Es imprescindible contar con los conocimientos técnicos y las competencias profesionales necesarias para desempeñar las funciones de rehabilitación y actividad física de manera autónoma y efectiva. Se ofrece
El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración inicial de cuatro meses y posibilidad de prórroga según las necesidades del servicio. La jornada laboral es completa, de lunes a viernes, en un horario establecido de 7:50 a 15:30 horas. La retribución salarial se ajustará al convenio colectivo vigente del sector de la dependencia, garantizando el cumplimiento de todos los derechos laborales establecidos por la legislación. 
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