Descripción
El fisioterapeuta desarrollará sus funciones en un entorno centrado en la atención y el apoyo a personas con discapacidad intelectual. Su labor principal consistirá en la valoración de las capacidades y limitaciones de los usuarios, estableciendo para ello un plan de trabajo individualizado y adaptado a cada caso particular. Este proceso requiere una evaluación constante y un diseño minucioso de tratamientos de fisioterapia cuyo objetivo final es la mejora sustancial de la movilidad y la autonomía personal de los individuos. La prevención de posibles complicaciones físicas y la promoción activa de hábitos de vida saludables forman parte integral de las responsabilidades diarias del puesto. Además, el profesional deberá coordinarse de manera fluida con el resto del equipo interdisciplinar, participando en reuniones y compartiendo información relevante para la evolución de los usuarios. Otra faceta importante del rol implica asesorar y guiar a las familias o cuidadores, ofreciéndoles herramientas y conocimientos para apoyar el proceso terapéutico fuera del centro. La evaluación continua y el registro detallado de la evolución clínica de cada persona son tareas fundamentales para ajustar las intervenciones y garantizar la eficacia del tratamiento. El entorno de trabajo fomenta la colaboración y la creación de sinergias entre diferentes profesionales de la salud y el ámbito social, siempre con la mirada puesta en el bienestar integral de los usuarios. La filosofía del centro prioriza el desarrollo de proyectos innovadores y actividades que, desde la fisioterapia, contribuyan a fomentar la independencia y una mejor calidad de vida. Requisitos
Se requiere una persona con titulación oficial en Fisioterapia, con alta motivación y genuinas ganas de trabajar apoyando a personas con discapacidad intelectual. No se exige experiencia profesional previa, pero se valorará positivamente la capacidad de integración en un equipo interdisciplinar y la proactividad para sacar adelante nuevas iniciativas terapéuticas. Es fundamental tener una actitud empática, resiliente y comprometida con el bienestar psicosocial de los usuarios. Se ofrece
El contrato ofrecido es de carácter laboral y temporal, con una duración inicial de 18 meses y posibilidad de prórroga. La jornada de trabajo es completa, y el horario laboral específico es flexible, sujeto a negociación entre la empresa y la trabajadora. El salario bruto mensual ofrecido es de 1540 euros, cumpliendo con la normativa vigente en materia laboral y de convenio colectivo aplicable al sector. 
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