Descripción
El profesional realizará las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo en la maquinaria industrial, herramientas de trabajo e instalaciones de la planta. Su labor principal es asegurar la continuidad operativa y la optimización de los recursos técnicos disponibles. Esto implica una supervisión constante del estado de los equipos y la aplicación de protocolos establecidos para minimizar las paradas no programadas en la producción. La función es fundamental para mantener la eficiencia y seguridad de todo el entorno fabril, respondiendo de manera ágil a las incidencias que puedan surgir durante los turnos de trabajo. La persona en este puesto deberá coordinar sus actividades con otros departamentos para planificar las intervenciones de manera que afecten lo menos posible al ritmo productivo, priorizando siempre la seguridad de las personas y de las instalaciones. Su trabajo contribuye directamente a la estabilidad y mejora continua de los procesos industriales de la compañía. Requisitos
Se requiere estar en posesión de los carnets de Puente Grúa y Plataforma Elevadora antes de la incorporación. Es necesario poseer conocimientos en gestión de mantenimiento industrial, especialmente en las áreas eléctrica, neumática e hidráulica. Se precisa capacidad para realizar instalaciones y acometidas eléctricas y neumáticas, así como conocimientos mecánicos básicos que incluyan el uso de herramientas como radial, sierra de banda, tronzadora y equipos de soldadura TIG o por electrodo. También es imprescindible experiencia previa en mantenimiento industrial, talleres o entornos de procesos productivos continuos, junto con la formación de un Ciclo Formativo de Grado Medio y conocimientos en electromecánica. Se ofrece
La posición ofrece un contrato fijo discontinuo con posibilidad de pasar a formar parte de la plantilla estable de la empresa. Se incluye un plan de desarrollo y proyección profesional interna. La compañía facilita transporte mediante un bus de empresa para los desplazamientos. Además, se abona un plus de productividad mensual y una prima de producción vinculada a los resultados y el rendimiento alcanzado, lo que complementa la retribución base del puesto. 
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