Oferta de empleo: Enfermero/a - due centro residencial

Sevilla (Sevilla) DomusVi 12 de agosto de 2026

Descripción

El profesional integrará un equipo interdisciplinar dedicado a prestar servicios asistenciales de enfermería a usuarios agudos y crónicos en sus propios domicilios o mediante teleconsulta. Su labor es fundamental para la protección y mejora de la salud y el bienestar de los usuarios, previniendo enfermedades e interviniendo cuando estas ya se han instaurado. El trabajo implica una valoración integral desde el punto de vista de enfermería, definiendo objetivos específicos y realizando un seguimiento continuo mediante el uso de escalas y mediciones objetivas.

Las actividades diarias abarcan desde la administración de fármacos y la realización de curas complejas hasta la canalización de vías y la toma de constantes vitales. Además, el profesional será responsable de formar tanto a los usuarios como a sus familiares y cuidadores en hábitos saludables y en la prevención de exacerbaciones de sus patologías, promoviendo así su autonomía y calidad de vida. La correcta gestión y registro de toda la información clínica en los sistemas establecidos es un pilar esencial de la función.

La coordinación con el resto del equipo asistencial de zona y con otras áreas de la organización será constante, incluyendo la participación activa en sesiones clínicas formativas. Se requiere una gran capacidad de organización y diligencia para planificar los desplazamientos a los domicilios de los pacientes dentro de la zona geográfica asignada, asegurando siempre la disponibilidad durante el turno de servicio y el cumplimiento estricto de los protocolos establecidos.

Requisitos

Diplomatura o Grado en Enfermería en vigor. Se considera imprescindible disponer de vehículo propio para los desplazamientos a los domicilios de los pacientes. Es deseable una experiencia mínima de un año en ámbitos como atención primaria, hospitalaria o en residencias de mayores.

Se ofrece

Contrato de carácter temporal con jornada completa al 100%. Los turnos establecidos son de 12 horas, en horarios que pueden ser de 7:30 a 19:30 o de 9:00 a 21:00 horas. La empresa fomenta un ambiente de trabajo centrado en las personas, basado en el respeto y la colaboración, y ofrece condiciones orientadas a la conciliación laboral y el bienestar profesional.

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