Descripción
El puesto de mantenimiento industrial electromecánico consiste en la responsabilidad integral de garantizar la operatividad y eficiencia de la maquinaria e instalaciones de una planta industrial, con un enfoque especializado en el sector alimentario. Las funciones clave abarcan desde la resolución reactiva de averías hasta la ejecución metódica de programas de mantenimiento preventivo tanto mecánico como eléctrico, documentando todos los procesos en los registros correspondientes para asegurar la trazabilidad y el análisis continuo. El profesional será responsable de la interpretación de planos técnicos eléctricos y neumáticos, así como de manuales de fabricante, para realizar instalaciones, modificaciones y mejoras en sistemas existentes, además de la puesta en marcha de nueva maquinaria. Esto incluye trabajos de instalación y modificación en componentes como depósitos, tuberías, tolvas, tanques, filtros y bombas. Una parte fundamental del rol implica la gestión técnica y el mantenimiento de los servicios energéticos críticos de la planta, como los sistemas de agua, gas, electricidad, calderas, gases técnicos (nitrógeno y CO2), frío industrial y aire comprimido, asegurando su disponibilidad y cumplimiento normativo. El objetivo final es minimizar los tiempos de parada no planificados, optimizar el rendimiento de los equipos y contribuir activamente a la seguridad e higiene en el proceso productivo, elementos vitales en la industria alimentaria. Requisitos
Se requiere formación de Ciclo Formativo de Grado Superior en Electricidad y Electrónica, Mecatrónica o una titulación técnica similar, complementada con un mínimo de tres años de experiencia práctica demostrable en un rol de electromecánico industrial. Es altamente valorable contar con experiencia previa dentro del sector de la alimentación, debido a los requisitos específicos de higiene y seguridad. Los candidatos deben poseer conocimientos sólidos y aplicados en las áreas de electricidad industrial, mecánica de máquinas, así como en sistemas hidráulicos y neumáticos. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido directo, con una jornada laboral fija en turno de noche, de 22:00 a 06:00 horas, de lunes a viernes. La retribución inicial se compone de un salario bruto anual de 33.000 euros, más un plus por nocturnidad de 4.000 euros brutos anuales, y un paquete de retribución flexible que puede incluir seguro médico, tarjeta restaurante y tarjeta de transporte. La empresa se compromete a proporcionar la formación necesaria para el puesto y existe una clara posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la organización. 
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