Descripción
El puesto implica la prestación de cuidados integrales de enfermería dentro de un centro residencial para personas mayores. Las responsabilidades abarcan desde la valoración inicial del residente hasta la ejecución y seguimiento de los planes de cuidados individualizados, garantizando siempre el bienestar físico y emocional. Se realizará la administración de medicamentos, el control de constantes vitales, la aplicación de tratamientos prescritos y la coordinación con el equipo multidisciplinar para asegurar una atención holística. Es fundamental mantener una comunicación fluida y empática con los residentes y sus familias, documentando de manera precisa toda la información clínica. El entorno de trabajo requiere adaptabilidad para cubrir diferentes turnos rotativos, asegurando la continuidad asistencial las 24 horas del día. La labor se enfoca en promover la máxima autonomía posible de los residentes, previniendo complicaciones y fomentando un ambiente seguro y digno. La correcta gestión del material sanitario y el cumplimiento de los protocolos de higiene y prevención de infecciones son aspectos clave del desempeño diario. Este rol es esencial para mantener la calidad de vida de los residentes, requiriendo un compromiso profesional basado en la ética y la actualización continua de conocimientos. La posición se desarrolla en un contexto de trabajo en equipo, donde la colaboración y el apoyo entre profesionales son pilares fundamentales para el éxito asistencial. Requisitos
Se requiere estar en posesión del título oficial de Diplomado o Grado en Enfermería, con la colegiación vigente y en regla. Es imprescindible contar con experiencia demostrable en el ámbito geriátrico o en residencias de mayores. Se valorarán positivamente conocimientos en cuidados paliativos, manejo de demencias y prevención de úlceras por presión. El candidato debe poseer capacidad de trabajo en equipo, resistencia al estrés y una marcada orientación al servicio y empatía hacia las personas mayores. Se ofrece
El contrato ofertado es de carácter temporal con una duración estimada de 30 días. La jornada laboral es completa, con turnos rotativos que cubren horarios de mañana, tarde y noche. La retribución salarial bruta mensual asciende a 2689 euros. El lugar de trabajo es una residencia de mayores ubicada en la ciudad de Sevilla. Se incluirán los descansos legales establecidos en la normativa laboral vigente. 
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