Oferta de empleo: Controlador/a de accesos

Terrassa (Barcelona) Integra Cee 15 de junio de 2026

Descripción

Esta posición se centra en el control de accesos y la vigilancia de un recinto. La persona contratada será responsable de gestionar la entrada y salida de visitantes y personal, garantizando la seguridad y el orden. Entre las funciones principales se encuentra la recepción de visitas, proporcionando información clara sobre las normas de acceso y las áreas permitidas. Además, se encargará de la apertura y cierre de puertas según los protocolos establecidos, así como del control y gestión de las tarjetas de acceso, asegurando su correcto uso y reportando cualquier incidencia relacionada con su funcionamiento.

Otra responsabilidad clave es la comunicación de incidencias, notificando de manera inmediata cualquier situación anómala, fallo de seguridad o problema técnico a los supervisores correspondientes. Para mantener un entorno seguro, también realizará rondas periódicas por las instalaciones, verificando el estado de las áreas comunes, puntos de acceso y equipos de seguridad. Estas rondas se efectuarán de acuerdo con un plan establecido, documentando cualquier observación relevante que pueda afectar a la integridad del lugar.

El perfil requerido incluye un nivel medio de conocimientos informáticos, necesarios para manejar sistemas de control de acceso y software de reporte de incidencias. Se valorará positivamente la experiencia previa en posiciones similares, aunque no es un requisito excluyente. Es imprescindible contar con disponibilidad horaria total, ya que la jornada es rotativa, cubriendo turnos de mañana, tarde y noche. Como el centro es un especial de empleo, se priorizará la contratación de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, o con una incapacidad permanente total. También se tendrá en consideración encontrarse en situación de desempleo a la hora de evaluar las candidaturas.

Requisitos

Nivel medio de conocimientos informáticos. Se valora experiencia en posiciones similares. Disponibilidad horaria completa para turnos rotativos. Prioridad para personas con certificado de discapacidad del 33% o superior, IPT, o en situación de desempleo.

Se ofrece

Jornada laboral completa con horario rotativo según cuadrante: turnos de 7h a 15h, de 15h a 23h o de 23h a 7h, distribuidos de lunes a domingo con 2 días de descanso semanales. Contrato temporal con duración del 13 de julio de 2024 al 28 de agosto de 2026.

Ofertas más buscadas