Descripción
La posición está enfocada en la adquisición y gestión de clientes en el sector energético. Las funciones principales incluyen realizar visitas a particulares y pequeñas empresas para presentar y vender productos y servicios energéticos. Se requiere una labor activa de prospección, evaluando las necesidades y suministros actuales de los clientes potenciales para ofrecer asesoramiento personalizado y cálculos detallados de ahorro económico con las nuevas tarifas propuestas. La gestión administrativa para la formalización de nuevos contratos forma parte integral del rol. El candidato deberá organizar eficientemente sus rutas diarias para maximizar el número de visitas y oportunidades de venta. Se valorará la capacidad para establecer relaciones comerciales duraderas y fidelizar a los clientes una vez incorporados. El entorno de trabajo es dinámico y exige autonomía en la planificación de la actividad diaria, así como rigor en el seguimiento administrativo de las gestiones realizadas. El puesto representa una oportunidad para desarrollarse en el ámbito comercial dentro de un sector en constante evolución, requiriendo adaptabilidad a los cambios normativos y de mercado. Requisitos
Se requiere experiencia mínima de dos años en actividades comerciales de venta directa, preferentemente en el sector energético o de telecomunicaciones. Es imprescindible disponer de vehículo propio para la movilidad requerida en el territorio. El candidato debe poseer un nivel de educación secundaria obligatoria, habilidades comunicativas avanzadas y una marcada proactividad. Además, se necesita un alto dominio de herramientas informáticas y software de gestión para el desarrollo de las tareas administrativas y de cálculo asociadas a la propuesta comercial. Se ofrece
La oferta incluye un contrato laboral de carácter indefinido, con una estructura salarial compuesta por una parte fija más variables mensuales ligadas al desempeño y los objetivos de venta alcanzados. La retribución variable puede oscilar entre un amplio rango según los resultados. La jornada laboral es de tiempo completo, con horario de 9:00 a 18:00 horas, incluyendo una hora de descanso. La empresa ofrece catorce pagas anuales y compensación por kilometraje recorrido en el ejercicio de las funciones. Las condiciones están diseñadas para ofrecer estabilidad y reconocer el esfuerzo comercial del profesional. 
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