VeterisJobs
Descripción
La posición se centra en la promoción activa de la igualdad de género dentro del ámbito municipal. El profesional será responsable de operar desde el centro municipal de información a la mujer, desempeñando un papel crucial en el diseño y la aplicación de estrategias dirigidas a fomentar la equidad. Se llevarán a cabo tareas de análisis y diagnóstico de la situación local para identificar áreas de mejora y desarrollar planes de acción efectivos.Las funciones incluyen la coordinación con diferentes departamentos del ayuntamiento y organizaciones sociales para integrar la perspectiva de género en todas las políticas públicas. Se gestionarán proyectos específicos y campañas de sensibilización dirigidas a la ciudadanía, evaluando continuamente su impacto y efectividad para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Además, se facilitará información y asesoramiento a mujeres que requieran apoyo, actuando como un enlace fundamental entre la administración local y la comunidad. El rol exige un compromiso firme con los principios de no discriminación y la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados sociales tangibles.