Oferta de empleo: Carretillero

Rosselló (Lleida) Manpower 12 de agosto de 2026

Descripción

Se busca un profesional para desempeñar las funciones de operador de carretillas elevadoras en una empresa industrial ubicada en la localidad de Rosselló, provincia de Lleida. La posición es fundamental para el correcto funcionamiento de la cadena logística y de producción de la instalación. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico donde la precisión y el cumplimiento de los protocolos son clave para la eficiencia operativa.

Las tareas principales giran en torno a la manipulación de materiales y mercancías dentro del ámbito del almacén. Esto implica una coordinación constante con otros departamentos para asegurar el flujo continuo de materias primas y productos terminados. El rol requiere una actitud proactiva y metódica, garantizando que todas las actividades se realicen respetando en todo momento las normativas de seguridad y calidad establecidas por la empresa.

El ambiente de trabajo es colaborativo, integrado dentro de un equipo logístico más amplio. La empresa valora la estabilidad y el crecimiento profesional de sus trabajadores dentro del sector industrial. Esta vacante representa una oportunidad para desarrollar una carrera en un entorno estructurado, con procesos definidos y un claro enfoque en la operativa diaria y la mejora continua de los procedimientos internos.

Requisitos

Se requiere experiencia previa y demostrable desempeñando las funciones propias de un operador de carretillas elevadoras. Es imprescindible poseer el carnet oficial de carretillero vigente y en regla. El candidato ideal debe contar con disponibilidad horaria para adaptarse a un sistema de turnos rotativos, incluyendo fines de semana si fuera necesario. Además, es necesario disponer de vehículo propio para los desplazamientos hasta el centro de trabajo, dada la localización de las instalaciones.

Se ofrece

La empresa ofrece un contrato inicial gestionado a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT), con perspectivas claras de incorporación posterior a la plantilla de la compañía cliente. La jornada laboral es completa y se desarrolla bajo el mencionado sistema de turnos rotativos. El salario ofrecido es competitivo dentro del mercado y del sector, acorde con la experiencia y las funciones desempeñadas. La incorporación se realiza en una organización consolidada, con proyección de futuro y estabilidad en el mercado.

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