Oferta de empleo: Cocinero/a - limpiador/a

Descripción

El puesto se desarrolla dentro de una residencia de personas mayores y conlleva una combinación de funciones en el ámbito de la cocina y la limpieza. Las responsabilidades principales se centrarán en la elaboración de los menús diarios, incluyendo desayunos, comidas, meriendas y cenas, garantizando una alimentación adecuada y nutritiva para los residentes. También será necesario ejercer un control riguroso del inventario de alimentos, gestionar los pedidos necesarios y recibir a los proveedores para asegurar el aprovisionamiento continuo de la cocina.

Además de las labores culinarias, el profesional será responsable de preparar la comida para su posterior emplatado y distribución, tarea que realizarán las auxiliares de clínica. Asimismo, deberá mantener en perfecto estado de limpieza, orden y desinfección todo el menaje, los utensilios y las instalaciones propias de la cocina, cumpliendo con las normativas sanitarias vigentes. La función se complementa con tareas de limpieza en zonas comunes de la residencia y en las habitaciones, contribuyendo así a un entorno higiénico y confortable para todos los residentes y el personal.

Esta posición requiere una persona organizada, meticulosa con la higiene y capaz de trabajar en un entorno dinámico donde el bienestar de las personas mayores es la prioridad. Se valorará la capacidad para adaptarse a las necesidades específicas de la residencia y para colaborar eficazmente con el resto del equipo asistencial, integrando las tareas de cocina y limpieza de manera fluida dentro de la rutina diaria del centro.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable en puestos de cocina, siendo preferible que haya sido adquirida en centros residenciales similares. Es imprescindible poseer el carnet de manipulador de alimentos en vigor y disponer de incorporación inmediata al puesto. Se dará preferencia a los candidatos que residan en el concejo de Candamo o en los municipios limítrofes al mismo.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo temporal. La jornada laboral será parcial, con una duración de 25 horas semanales, que se realizarán de lunes a domingo en turnos rotativos según la planilla establecida. El régimen retributivo se regirá por el Convenio Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas dependientes y desarrollo de la promoción de la Autonomía personal, e incluirá un plus por trabajo en días festivos.

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