Oferta de empleo: Cajero/a de banca

Pollença (Islas baleares) Randstad 3 de agosto de 2026

Descripción

El cajero de banca desempeña un papel fundamental en la gestión operativa de la oficina, siendo el punto de contacto principal para los clientes en sus operaciones diarias. Sus responsabilidades incluyen la realización precisa de ingresos y retiradas de efectivo, el cobro de recibos domésticos y el cambio de divisas, asegurando siempre el cuadre exacto de la caja al final de la jornada para mantener la integridad financiera. Además de estas tareas transaccionales, el profesional atiende y asesora a los clientes, resolviendo dudas básicas sobre sus cuentas y productos bancarios, y derivando casos más complejos o de asesoramiento especializado a los gestores correspondientes, optimizando así el flujo de trabajo interno.

Una parte integral del puesto consiste en la detección proactiva de oportunidades comerciales durante la interacción con el cliente. El cajero debe identificar perfiles que puedan ser aptos para productos específicos de la entidad, como seguros o tarjetas de crédito, y reportar estas oportunidades al equipo de ventas para contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales del equipo. Esta función requiere una comprensión básica de la gama de productos ofertados y una buena capacidad de observación y comunicación para detectar las necesidades del cliente sin interferir con la operativa principal.

Finalmente, el cajero es responsable de garantizar el estricto cumplimiento de los protocolos de seguridad y las normativas legales vigentes. Esto implica aplicar los procedimientos establecidos para la prevención del blanqueo de capitales, verificar meticulosamente la autenticidad de documentos oficiales y la correspondencia de las firmas en cada operación que lo requiera. El puesto exige un alto grado de precisión, responsabilidad y confidencialidad, ya que se maneja información sensible y fondos económicos, siendo esencial para mantener la seguridad de las operaciones y la confianza de los clientes en la institución financiera.

Requisitos

Se requiere un mínimo de un año de experiencia previa en el sector bancario, demostrando familiaridad con las operaciones y procedimientos habituales de una oficina. Es imprescindible poseer el título de Educación Secundaria Obligatoria. El candidato ideal debe contar con conocimientos administrativos aplicados al entorno de la banca, mostrando soltura en el manejo de sistemas informáticos y una gran atención al detalle para el procesamiento de documentación y transacciones.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración definida desde el mes de agosto hasta septiembre del año 2026. La retribución bruta mensual establecida es de 2.100 euros, cumpliendo con los convenios sectoriales aplicables. Las condiciones se enmarcan dentro de la normativa laboral vigente para este tipo de contratación temporal en el sector servicios.

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