Oferta de empleo: Ayudante de camarero/a

Villaviciosa (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 7 de julio de 2026

Descripción

El puesto implica la realización de diversas tareas dentro de un establecimiento de hostelería, centradas en el servicio directo a la clientela y el mantenimiento del entorno de trabajo. Las responsabilidades principales incluyen la atención a los comensales en sala y en la barra, tomando sus pedidos de manera precisa y eficiente, así como gestionando el cobro correspondiente al finalizar el servicio. Además, se debe colaborar en la preparación previa de las áreas de trabajo, asegurando que estén debidamente equipadas y organizadas para el desarrollo de la actividad diaria. Otra función clave es mantener altos estándares de higiene y orden, limpiando mesas, superficies y utensilios de manera constante para garantizar un ambiente agradable y seguro tanto para los clientes como para el resto del equipo.

Como parte integral del servicio, es necesario trabajar en coordinación con camareros y cocina para asegurar que los pedidos se sirvan correctamente y a tiempo, respondiendo a las necesidades de los clientes de forma amable y profesional. El rol también puede involucrar tareas de apoyo en la barra, como la preparación básica de bebidas no alcohólicas o la reposición de suministros. La adaptabilidad y la capacidad para trabajar bajo presión durante los momentos de mayor afluencia son aspectos importantes para desempeñar estas funciones de manera efectiva, contribuyendo al buen funcionamiento general del establecimiento.

El entorno laboral se caracteriza por un ritmo dinámico, especialmente durante la temporada de verano, donde la demanda de servicios de hostelería suele incrementarse. El puesto ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades prácticas en el sector, con un enfoque en la atención al cliente y la operativa diaria de un local. Se busca a una persona que pueda integrarse rápidamente en el equipo, siguiendo las normas establecidas y mostrando iniciativa en las tareas asignadas, siempre con el objetivo de proporcionar una experiencia positiva a los visitantes y mantener la eficiencia operativa en todas las áreas de servicio.

Requisitos

Se valora experiencia previa y acreditable en el sector de hostelería, aunque no es un requisito excluyente. Se aprecian habilidades de comunicación y trabajo en equipo, así como capacidad para adaptarse a horarios rotativos y entornos dinámicos.

Se ofrece

Contrato temporal con jornada parcial de 20 horas semanales, desde el miércoles hasta el domingo en horario de 17:00 a 21:00 horas, con salario conforme al Convenio Colectivo de Hostelería del Principado de Asturias, y posibilidad de incorporación inmediata.

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