Descripción
El puesto de Auxiliar de Enfermería y Gerocultor se desarrolla en el ámbito de la atención residencial a personas mayores. Este rol es fundamental para garantizar el bienestar integral de los residentes, combinando tareas de apoyo en cuidados de enfermería básicos con actividades específicas orientadas al envejecimiento activo y la estimulación cognitiva. El profesional será parte integrante de un equipo multidisciplinar, colaborando estrechamente con enfermeros, médicos y terapeutas para implementar los planes de cuidado individualizados de cada persona. El entorno de trabajo es una residencia privada, que prioriza un ambiente familiar y de respeto, donde la dignidad y la calidad de vida de los mayores son el centro de toda intervención. Las funciones diarias requieren una gran capacidad de observación, empatía y habilidades comunicativas, ya que se trabaja directamente con personas en situación de vulnerabilidad, a menudo con necesidades complejas de salud y apoyo psicosocial. La labor no se limita a la asistencia física, sino que también incluye un componente emocional y social clave para fomentar la autonomía residual y combatir el aislamiento. Este puesto representa una oportunidad profesional para quienes buscan desarrollar una carrera en el sector sociosanitario, contribuyendo de manera tangible a mejorar el día a día de una población que requiere atención especializada y humanizada. El trabajo en este contexto exige adaptabilidad, trabajo en equipo y un compromiso firme con los principios éticos de la profesión, asegurando que todas las acciones se realicen con el máximo respeto por la intimidad y los derechos de los residentes. Requisitos
Se requiere titulación oficial como Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria. Es imprescindible tener experiencia previa demostrable trabajando con personas mayores en entornos residenciales o similares. Se valorará positivamente formación específica en geriatría, demencias o primeros auxilios. El candidato debe poseer habilidades de comunicación efectiva, empatía, paciencia y capacidad para trabajar en equipo bajo supervisión. Se ofrece
El contrato ofrecido es de carácter temporal con una duración estimada de sesenta días. La jornada laboral es parcial, establecida en treinta y cinco horas semanales, con un horario que se organizará según cuadrante turnos. La retribución mensual bruta asciende a mil cuatrocientos treinta euros. El lugar de trabajo es una residencia privada para personas mayores ubicada en el municipio correspondiente. 
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