Oferta de empleo: Auxiliar de información

Madrid (Madrid) Integra Cee 22 de junio de 2026

Descripción

Este puesto de Auxiliar de Información requiere una persona organizada y orientada al servicio para manejar diversas tareas relacionadas con la atención al público y el control de accesos. El trabajo implica ser el primer punto de contacto para visitantes y llamadas telefónicas, asegurando que todas las consultas sean atendidas de manera eficiente y profesional. Las funciones principales incluyen la recepción de visitas, la gestión de información solicitada por el público y la realización de rondas de control periódicas para garantizar la seguridad y el orden en las instalaciones.

Además de las tareas de atención, el auxiliar será responsable del control de accesos, verificando la identidad de las personas que ingresan y manteniendo registros según sea necesario. Otra responsabilidad clave es la preparación de las instalaciones para su apertura y cierre diario, lo que implica asegurarse de que todas las áreas estén en condiciones adecuadas y de que los sistemas de seguridad estén activados. El rol exige una alta capacidad de organización, habilidades de comunicación claras y la capacidad de trabajar de forma independiente dentro de un horario establecido.

El entorno de trabajo valora la precisión y la fiabilidad, ya que el auxiliar desempeña un papel crucial en las operaciones diarias. Se espera que el candidato mantenga un comportamiento profesional en todo momento, maneje situaciones con tacto y contribuya a un ambiente de trabajo positivo. La posición es adecuada para personas con conocimientos básicos de informática a nivel de usuario y una actitud proactiva hacia el servicio al cliente, priorizando la contratación de personas con diversidad funcional certificada.

Requisitos

Valorable experiencia en puestos similares. Conocimientos de informática nivel usuario. Orientación al público. Posibilidad de hacer rondas. Estar dado de alta como demandante de empleo. Como Centro Especial de Empleo, se prioriza la contratación de personas con diversidad funcional (certificado de discapacidad igual o superior al 33%) y/o Incapacidad Permanente (IPT).

Se ofrece

Jornada Laboral: 24 horas semanales. Horario: De lunes a domingo con descansos establecidos por ley, y turnos rotativos de 8 a 14 y/o de 14 a 20. Tipo de contrato: indefinido.

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