Oferta de empleo: Auxiliar administrativo/a contable y fiscal

Gijón (Asturias) Randstad 5 de agosto de 2026

Descripción

El puesto de Administrativo Contable y Fiscal implica desempeñar funciones clave dentro del departamento administrativo y financiero de la organización. Su labor principal se centra en la introducción y gestión de contabilidades completas, lo que incluye la grabación y actualización constante de datos administrativos en los sistemas correspondientes. Esta función es fundamental para mantener la integridad de la información financiera y asegurar el cumplimiento de las obligaciones contables y fiscales.

Además, el profesional será responsable del apoyo directo en tareas contables y fiscales, colaborando estrechamente con el equipo para garantizar la precisión en todos los procesos. La gestión documental y el archivo organizado de toda la información relevante constituyen otra área de responsabilidad importante, asegurando que los documentos estén disponibles y en orden para auditorías o consultas internas. Se requiere el manejo especializado del software de gestión empresarial Aplifisa ERP, herramienta central para el desarrollo de las funciones diarias.

El rol exige una participación activa y colaborativa con el resto del departamento, contribuyendo a las tareas propias del área y fomentando un entorno de trabajo coordinado. La capacidad para adaptarse a las necesidades del equipo y para gestionar de manera eficiente la información será crucial para el éxito en la posición, apoyando los objetivos generales de la organización en materia financiera y administrativa.

Requisitos

Se requiere experiencia previa mínima de dos años en asesoría o despacho profesional, con conocimientos sólidos e imprescindibles en materia contable y fiscal. Es necesario un manejo competente de herramientas informáticas y una capacidad demostrada para trabajar con sistemas ERP de gestión, específicamente con conocimientos en el sistema abac financial. Se valoran perfiles con habilidades organizativas, capacidad resolutiva y una marcada atención al detalle, así como la aptitud para trabajar bajo presión y gestionar picos de carga laboral de manera efectiva.

Se ofrece

El puesto ofrece un contrato estable con una jornada laboral de lunes a viernes y un horario flexible, siendo el horario habitual de 8:30 a 15:00. Existe la posibilidad de teletrabajo según las necesidades. Se incorporará a un equipo cercano y colaborativo formado por seis personas, con un sistema de compensación horaria que equilibra periodos de mayor carga laboral con otros de menor intensidad a lo largo del año. El ambiente laboral está orientado al desarrollo profesional.

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