Descripción
Se busca personal para cubrir cinco puestos de monitor deportivo en el municipio de Aspe. El contrato tiene una duración establecida desde el 1 de octubre hasta el 30 de mayo de 2027. La jornada laboral se distribuye en cuatro puestos con horario de lunes a sábado, sumando un total de quince horas semanales, y un puesto con horario de lunes a viernes, también con quince horas semanales. Las responsabilidades principales incluyen la supervisión y animación de actividades físicas y deportivas dirigidas a diversos grupos, asegurando el correcto desarrollo de las sesiones programadas. El monitor será responsable de preparar el material necesario, velar por la seguridad de los participantes y fomentar valores como el trabajo en equipo y la práctica deportiva saludable. Este rol requiere una actitud dinámica, capacidad de comunicación y un fuerte compromiso con la promoción de la actividad física como herramienta educativa y de ocio positivo para la comunidad. Requisitos
Se requiere titulación oficial en el ámbito deportivo o educativo. Las cualificaciones aceptadas incluyen Maestro en Educación Física, Grado en Maestro de Educación Primaria con mención en Educación Física, Licenciatura o Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte. También se aceptan titulaciones de Técnico Superior en Animación de Actividades Físicas y Deportivas, Técnico Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva, Técnico Superior en Acondicionamiento Físico, o Certificados de Profesionalidad de la familia profesional de Actividades Físicas y Deportivas (códigos AFDA0210, AFDA0211, AFDA0411, AFDA0110 y AFDB40). Es imprescindible disponer de un certificado oficial de Monitor Deportivo emitido por un instituto u organismo oficial. Para todas las titulaciones mencionadas, es necesario aportar el certificado académico oficial que acredite al menos un curso superado. Se ofrece
El contrato es de carácter temporal con una duración definida desde octubre de 2025 hasta finales de mayo de 2027. La jornada laboral es parcial, con una dedicación de quince horas semanales distribuidas según el puesto asignado, pudiendo ser de lunes a sábado o de lunes a viernes. La incorporación al puesto está prevista para el 1 de octubre. El proceso de selección exige que todos los candidatos adjunten su currículum vitae en formato PDF para poder ser considerados en la convocatoria. Las condiciones se ajustan a la normativa laboral vigente para contratos temporales en el sector de actividades deportivas. 
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