Descripción
Se busca profesional para desarrollar e implementar actividades de animación sociocultural en una residencia para personas mayores. Las funciones principales incluyen el diseño y la ejecución de un programa variado de actividades recreativas, culturales, sociales y cognitivas, adaptadas a las necesidades e intereses de los residentes. El objetivo es promover la participación activa, fomentar las relaciones sociales, estimular las capacidades físicas y mentales, y contribuir al bienestar emocional y la calidad de vida del colectivo. La labor implica una planificación meticulosa, evaluación continua de las actividades y una coordinación estrecha con el equipo multidisciplinar de la residencia, asegurando que las iniciativas se alineen con los objetivos de atención y cuidado integral. El entorno de trabajo requiere empatía, creatividad, paciencia y habilidades comunicativas excepcionales para interactuar de manera efectiva con los residentes, sus familias y el personal asistencial. La animación sociocultural se entiende como una herramienta fundamental para combatir la soledad, mantener la autonomía en la medida de lo posible y crear un ambiente comunitario positivo y enriquecedor dentro de la institución. Es esencial un enfoque dinámico y proactivo, capaz de motivar a los participantes y adaptar las propuestas a diferentes niveles de capacidad y estado de ánimo. Este rol es clave para dinamizar la vida diaria en la residencia, ofreciendo momentos de diversión, aprendizaje y conexión humana que son vitales para la salud integral de las personas mayores. Requisitos
Se requiere poseer un título de Ciclo Superior de Animación Sociocultural o un curso oficial de Monitor de Ocio y Tiempo Libre debidamente homologado. Es imprescindible disponer del permiso de conducción de clase B en vigor. Se valorará experiencia previa en el sector sociosanitario, especialmente trabajando con personas mayores o en entornos residenciales. Se necesitan habilidades demostradas en organización de eventos, dinamización de grupos y gestión de recursos para actividades lúdico-educativas. Se ofrece
El contrato es de carácter temporal por sustitución, motivado por una Incapacidad Temporal de la persona titular. La jornada laboral es a tiempo parcial, con una duración de 30 horas semanales, cuya distribución se acordará según las necesidades del centro. El puesto se desarrolla en una residencia de mayores ubicada en el municipio de Meis, provincia de Pontevedra. Las condiciones salariales y los beneficios sociales se ajustarán al convenio colectivo aplicable en el sector. 
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