Oferta de empleo: Analista/programador senior en entorno ibm i (as/400)

Cabanillas del campo (Guadalajara) Randstad 15 de julio de 2026

Descripción

Este puesto se centra en el análisis, desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas para satisfacer las necesidades tanto de clientes internos como externos de la organización. Las responsabilidades principales incluyen la realización de mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones y sistemas existentes en la plataforma IBM i (AS/400). Además, el profesional será responsable de diseñar y desarrollar programas de acuerdo con las especificaciones funcionales y técnicas preestablecidas, asegurando que cumplan con los estándares de calidad requeridos.

Otra función clave es la ejecución de pruebas exhaustivas para garantizar el correcto funcionamiento de todos los desarrollos realizados. El rol también implica proporcionar soporte técnico, asistencia y formación a los usuarios de las aplicaciones cuando sea necesario. Se ofrecen condiciones laborales que incluyen horario flexible, con posibilidad de entrada y salida variable. La modalidad de trabajo puede ser teletrabajo, trabajo a distancia o presencial, según la elección del empleado.

Los requisitos técnicos incluyen un conocimiento profundo de RPG/400, RPG IV y Free RPG, así como de la base de datos DB2. Se requiere experiencia en el uso del lenguaje CL, en procesos de envío mediante FTP y SFTP, y en SQL, tanto en scripting como embebido en RPG. También se valoran conocimientos en Web Services REST, JSON y programación en Java sobre AS/400. Se requiere disponibilidad para realizar guardias periódicas y para incorporarse en la fecha especificada.

Requisitos

Experiencia mínima de 3 años como Analista/Programador Senior en entorno IBM i (AS/400). Conocimientos técnicos en RPG/400, RPG IV, Free RPG, DB2, lenguaje CL, procesos FTP/SFTP, SQL (scripting y embebido), Web Services REST, JSON y programación Java sobre AS/400. Formación de Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior. Disponibilidad para realizar una guardia cada 11 semanas (de 22h a 6h) después de 4-6 meses de incorporación y para incorporarse en septiembre.

Se ofrece

Horario flexible con posibilidad de entrada y salida variable. Modalidad de trabajo a elección: teletrabajo, trabajo a distancia o presencial. Se requiere disponibilidad para guardias rotativas y para incorporación en fecha determinada. La banda salarial se determinará en función de la experiencia aportada y las expectativas salariales del candidato.

Ofertas más buscadas