Oferta de empleo: Oficial de mantenimiento centro residencial

Descripción

La posición implica la gestión integral del mantenimiento dentro de un centro residencial, asegurando que todas las instalaciones, maquinaria y equipos funcionen de manera óptima y segura para los residentes y el personal. Las responsabilidades abarcan desde la ejecución directa de reparaciones hasta la supervisión de contratistas externos, garantizando que el entorno físico del centro cumpla con los más altos estándares de calidad y normativa vigente. Esta función es crucial para prevenir interrupciones en los servicios diarios y para mantener un ambiente confortable y funcional para todos los usuarios del centro. La labor requiere una planificación meticulosa, una comunicación efectiva con diversos departamentos y un enfoque proactivo hacia la resolución de problemas técnicos. El desempeño en este rol contribuye directamente al bienestar general y a la seguridad operativa del establecimiento, siendo un pilar fundamental para la sostenibilidad de las actividades cotidianas.

Requisitos

Se valora positivamente la posesión de un título de Formación Profesional o Ciclo Formativo de Grado Medio en áreas como fontanería, carpintería, soldadura o disciplinas técnicas afines. Se considera deseable contar con una experiencia profesional mínima de dos años desempeñando funciones equivalentes en un puesto similar, preferentemente dentro del sector residencial, sociosanitario o de facilities. Es fundamental contar con conocimientos prácticos en electricidad, fontanería y carpintería, así como habilidades para la gestión documental y el seguimiento de procedimientos.

Se ofrece

La posición se ofrece con un contrato laboral de carácter indefinido, bajo una jornada laboral equivalente al 75% de la jornada completa. El horario de trabajo es fijo y corresponde al turno de tarde, desarrollándose específicamente desde las 14:00 hasta las 20:00 horas. La empresa fomenta un entorno de trabajo basado en el respeto y la colaboración, ofreciendo políticas orientadas a la conciliación de la vida laboral y personal. Se proporcionan oportunidades para la formación continua y el desarrollo profesional dentro de la organización.

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