Oferta de empleo: Técnico/a de mantenimiento nº de puestos ofertados: 1

Descripción

El puesto está centrado en garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones industriales mediante labores de supervisión constante y mantenimiento integral. Esto incluye la vigilancia de líneas de producción, equipos de trabajo y sistemas auxiliares para prevenir fallos y minimizar tiempos de parada. La persona en este rol será responsable de ejecutar verificaciones periódicas y ajustes necesarios para mantener la eficiencia operativa de toda la maquinaria y equipos del entorno fabril.

Las funciones implican la realización de mantenimiento tanto preventivo como correctivo, abarcando aspectos eléctricos, mecánicos, neumáticos e hidráulicos. Se llevarán a cabo intervenciones programadas para alargar la vida útil de los equipos, así como reparaciones urgentes cuando se presenten averías. El objetivo principal es mantener la continuidad de la producción y asegurar que las instalaciones cumplan con los estándares de seguridad y rendimiento establecidos.

El trabajo se desarrolla en un entorno de producción industrial, donde la persona empleada debe adaptarse a las dinámicas de una línea de funcionamiento continuo. Se requiere una atención meticulosa al detalle y capacidad para trabajar de forma autónoma bajo protocolos establecidos, siempre priorizando las normas de seguridad laboral en todas las tareas realizadas.

Requisitos

Se requiere Titulación Oficial de Formación Profesional de Grado Medio en cualquier rama relacionada con el Mantenimiento Industrial, siendo este requisito imprescindible para el puesto. Se valorará positivamente la experiencia previa en entornos de producción industrial, preferiblemente en líneas de producción continua o fábricas de materiales plásticos. Asimismo, se considerará favorable la experiencia práctica en la realización de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo laboral temporal con una duración inicial de 6 meses y fecha de incorporación prevista para el 31 de octubre de 2026, siendo prorrogable según las necesidades de la empresa. La jornada laboral será completa bajo un régimen de trabajo semanal continuo con 5 turnos. Las condiciones económicas establecen un salario bruto anual de 23.561,31 euros, el cual podrá variar conforme al tipo de jornada y grupo profesional asignado efectivamente.

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