Oferta de empleo: Electromecánico/a - alcalá de henares

Descripción

La posición se centra en el mantenimiento integral de instalaciones y maquinaria dentro de un entorno industrial dinámico. El profesional será responsable de garantizar la operatividad continua de los sistemas productivos, abordando tanto tareas programadas como intervenciones urgentes para minimizar los tiempos de inactividad. El rol exige una combinación de conocimientos técnicos especializados y una capacidad de respuesta rápida frente a incidencias técnicas de diversa índole.

El trabajo implica una interacción constante con diferentes tecnologías y sistemas, desde componentes mecánicos básicos hasta automatismos avanzados. El día a día estará marcado por la necesidad de diagnosticar problemas complejos, proponer soluciones eficaces y ejecutar reparaciones con precisión y seguridad. Se valorará especialmente una mentalidad proactiva orientada a la mejora continua de los procesos de mantenimiento y la optimización del rendimiento de los equipos.

Este puesto representa una oportunidad para formar parte de un equipo técnico dedicado, donde el conocimiento práctico y la experiencia se aplican directamente para resolver desafíos operativos concretos. El entorno de trabajo fomenta el desarrollo de habilidades técnicas profundas y el aprendizaje continuo sobre nuevas tecnologías y metodologías aplicadas al sector industrial.

Requisitos

Se requiere poseer un título de Formación Profesional de Grado Superior en Electromecánica o una titulación técnica equivalente y acreditar un mínimo de diez años de experiencia profesional demostrable en el sector industrial. Es imprescindible contar con experiencia práctica en la interpretación de planos técnicos, diferentes técnicas de soldadura (TIG y MIG) y la programación básica de autómatas programables (PLC). El candidato ideal debe mostrar una gran flexibilidad para adaptarse a los requerimientos cambiantes del puesto, incluyendo diferentes turnos de trabajo y la posibilidad de movilidad entre distintas plantas de producción.

Se ofrece

La empresa ofrece en una primera fase un contrato temporal de seis meses de duración gestionado a través de la empresa de trabajo temporal Adecco, con la posibilidad establecida de posterior incorporación a la plantilla propia de la compañía. La retribución base anual se sitúa en 40.000 euros, sujeta a negociación en función de la valía del candidato. Adicionalmente, se prevé un complemento anual por trabajo en turno de noche que oscila entre los 3.000 y los 3.500 euros, así como una compensación por horas extraordinarias realizada que puede alcanzar entre 2.500 y 3.000 euros anuales.

Ofertas más buscadas