Descripción
El puesto de Administrativo de Gestion de Incidencias se centra en la gestion y seguimiento continuo de incidencias dentro de una empresa del sector metal. La persona en este rol sera responsable del registro y control exhaustivo de toda la informacion recibida relacionada con las incidencias, asegurando que cada caso quede debidamente documentado. Esta labor implica mantener una comunicacion fluida y constante con todas las partes involucradas en cada situacion, desde el momento de la notificacion inicial hasta la completa resolucion del problema. Esta comunicacion es fundamental para coordinar esfuerzos, recabar datos necesarios y mantener informados a los diferentes actores sobre el estado y las acciones tomadas. Ademas de estas tareas centrales, el puesto requiere prestar apoyo general en diversas labores administrativas propias del departamento, lo que contribuye al buen funcionamiento del area. La posicion exige una gran capacidad de organizacion y una atencion meticulosa al detalle para gestionar multiples tareas y prioridades de manera eficiente. El entorno de trabajo es dinamico, ubicado en un entorno industrial, lo que requiere adaptabilidad y proactividad. La incorporacion al equipo esta planificada para comenzar en el mes de septiembre, ofreciendo una oportunidad estable en una empresa consolidada. El desarrollo de estas funciones permite adquirir un conocimiento profundo de los procesos operativos y administrativos especificos del sector industrial, lo que representa una valiosa experiencia profesional. La gestion efectiva de incidencias es un pilar clave para la operatividad y la mejora continua de los procesos de la empresa. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable, minima de seis meses, en puestos administrativos con gestion especifica de incidencias. Es fundamental poseer una gran capacidad de organizacion y seguimiento de tareas, junto con vehiculo propio y permiso de conducir B para acceder al centro de trabajo. Se valorara positivamente la experiencia previa en el sector industrial o metalurgico. Se ofrece
El contrato ofrecido es de tipo temporal, con salario aproximado de dos mil doscientos cincuenta euros brutos mensuales. Existen posibilidades reales de continuidad laboral y posterior incorporacion a la plantilla fija de la empresa, segun el desempeno y las necesidades organizativas. La incorporacion esta prevista para el mes de septiembre. 
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