Descripción
El puesto se desarrolla en el ámbito de los centros sanitarios, enfocándose en tareas esenciales de higiene y salubridad. Las responsabilidades principales incluyen la limpieza y desinfección exhaustiva de diversas áreas dentro de los centros de salud. Esto abarca desde las zonas comunes y los aseos hasta las consultas médicas y los quirófanos, asegurando un entorno seguro y sanitario para pacientes y personal. Las tareas también comprenden la limpieza de cristales y otras superficies, manteniendo altos estándares de pulcritud. El trabajo es fundamental para el correcto funcionamiento y la prevención de infecciones en las instalaciones médicas, contribuyendo directamente al bienestar de la comunidad. La función requiere diligencia y atención al detalle en todas las labores encomendadas, siguiendo los protocolos establecidos para cada tipo de espacio y superficie. El entorno de trabajo es dinámico y exige adaptabilidad a las necesidades específicas de un centro de salud, que puede variar diariamente. El personal debe integrarse en las rutinas del centro, coordinándose con el resto del equipo para cubrir todas las áreas de servicio de manera eficiente. La limpieza en un entorno sanitario conlleva una responsabilidad añadida, ya que los procedimientos deben realizarse con productos y métodos específicos para garantizar la desinfección completa. Este rol es crucial para mantener la imagen y la funcionalidad de las instalaciones, apoyando las actividades médicas y administrativas que allí se llevan a cabo. Requisitos
Se valorará positivamente la experiencia previa en tareas de limpieza, especialmente en entornos similares. Se requiere un certificado oficial de discapacidad con un grado igual o superior al 33%, o un certificado de incapacidad. Se buscan candidatos con proactividad, compromiso con el trabajo y capacidad para seguir instrucciones. Es imprescindible la responsabilidad y el cuidado en la ejecución de las tareas, dado el entorno sanitario en el que se desarrolla la actividad. Se ofrece
Contrato temporal por periodo vacacional con una duración aproximada de 3 meses. Jornada completa y continua de lunes a domingo, con los descansos reglamentarios establecidos por la ley. El salario se establece conforme al convenio colectivo aplicable al sector. El puesto está dirigido a personas en posesión de un certificado de discapacidad igual o superior al 33% o de incapacidad. Se requiere disponibilidad para trabajar en los centros de salud de Trujillo y sus alrededores. 
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