VeterisJobs
Descripción
El puesto conlleva la realización de tareas administrativas fundamentales para la gestión y el seguimiento de los talleres de empleo. La persona seleccionada será responsable de la elaboración y el control de los partes de asistencia del alumnado-trabajador, así como del personal docente y gestor involucrado en los programas. Esta labor es esencial para garantizar el correcto funcionamiento administrativo y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.Otra función principal consiste en la gestión documental electrónica y física. Esto incluye la inserción y organización de documentos en el expediente digital correspondiente, asegurando su accesibilidad y trazabilidad. Asimismo, se ocupará del registro, archivo y tramitación de la documentación general generada por la actividad de los talleres, manteniendo los sistemas de información actualizados y en orden.
El perfil requerido debe contar con una formación mínima de Ciclo Formativo de Grado Superior en la familia profesional de administración y gestión, o bien Bachillerato. Se requiere una experiencia demostrable de al menos un año desempeñando funciones administrativas en programas o servicios relacionados con el empleo, tales como Talleres de Empleo, Escuelas Taller, o programas análogos de activación laboral. La posición ofrece un contrato temporal de un año, con jornada completa y una retribución bruta mensual de 2.100 euros.