Oferta de empleo: Técnico de inserción sociolaboral en entorno adaptado

Zaragoza (Zaragoza) Sistema Nacional de Empleo: Aragón 16 de marzo de 2026

Descripción

Buscamos un profesional dedicado para unirse a nuestro equipo, enfocado en facilitar la integración y el desarrollo de personas en un entorno laboral adaptado. Las funciones principales del puesto incluyen la adaptación de puestos de trabajo, asegurando que cada persona cuente con las herramientas y el soporte necesarios para desempeñar sus tareas eficazmente. Se brindará seguimiento individualizado para promover la autonomía y el crecimiento profesional de los trabajadores.

El rol implica acompañar, orientar y apoyar al equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y positivo que impulse el desarrollo personal y la integración social. Será crucial la coordinación con diversos agentes externos, como familias y servicios sociales y sanitarios, para crear una red de apoyo integral. Además, se requerirá el diseño y la ejecución de programas formativos orientados a mejorar competencias profesionales y habilidades sociales, así como la gestión de procesos de selección, acogida e integración (onboarding). La evaluación continua de competencias y la mediación en la resolución de conflictos serán aspectos clave, al igual que la aplicación rigurosa del Protocolo de Acoso y el Plan de Igualdad de la organización.

Este puesto ofrece una valiosa oportunidad para contribuir significativamente al bienestar y la empleabilidad de colectivos con necesidades específicas, trabajando en un centro comprometido con la inclusión y la igualdad de oportunidades. Buscamos a alguien con una fuerte vocación de servicio, proactividad y una clara sensibilidad hacia la diversidad y la discapacidad. Se requiere un compromiso con los valores de la empresa y una actitud positiva hacia el aprendizaje y la mejora continua.

Requisitos

Es imprescindible poseer una titulación universitaria de Grado Superior en Integración Social o de la familia de Servicios Socioculturales. Alternativamente, se aceptarán titulaciones como Grado en Relaciones Laborales, Graduado Social, ADE, Derecho, Psicología, Trabajo Social, Educación Social o Pedagogía. Se requiere una experiencia profesional mínima de 1 año en un puesto similar. La persona seleccionada deberá ser proactiva, tener iniciativa propia y demostrar una sólida capacidad para el trabajo en equipo. Es fundamental poseer sensibilidad hacia el ámbito de la discapacidad y tener conocimientos de informática, incluyendo el paquete Office 365. Se valorará positivamente tener un certificado de discapacidad del 33% o una Incapacidad Permanente Total acreditada, experiencia previa en Centros Especiales de Empleo, conocimientos en gestión de subvenciones del INAEM u otros programas de empleo, un Máster Universitario en Recursos Humanos, Orientación e Inserción Sociolaboral, familiaridad con plataformas CAE, sistema DELTA, software de RRHH, y conocimiento de la Seguridad Social y Mutuas. Disponer de carnet de conducir y vehículo propio será una ventaja para los desplazamientos.

Se ofrece

Se ofrece un contrato temporal con una duración de 1 año, enmarcado en las políticas de fomento del empleo. La jornada laboral será completa, con un horario de lunes a viernes, de 7:00 a 14:32 horas. La remuneración bruta mensual será de 1.540,63 euros, distribuida en 14 pagas. El puesto de trabajo está ubicado en Zaragoza (Polígono Plaza), una zona con acceso a transporte público cercano, aunque se recomienda el uso de vehículo propio para mayor comodidad en el desplazamiento.

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