Oferta de empleo: Técnico de gestión administrativa en recursos humanos

Descripción

Buscamos un profesional para unirse a nuestro equipo administrativo en el área de Recursos Humanos, centrado en la gestión y ejecución de los procesos administrativos esenciales del departamento. El rol implica asegurar la correcta gestión documental de la plantilla, garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y proporcionar un soporte administrativo integral a las diversas funciones del departamento. Las responsabilidades abarcan desde la gestión de agendas y el control de fichajes hasta la administración de prácticas externas y la colaboración en programas de formación continua. Se encargará del control de movimientos laborales en la plataforma, incluyendo altas, contratos y bajas, así como de la gestión de la protección de datos del personal y el control de componentes variables. Además, gestionará los pedidos de suministros de oficina y limpieza, manteniendo un control de stock adecuado. Se requerirá el uso de plataformas para reuniones y se brindará apoyo en procesos de selección. El puesto también incluye la supervisión de nóminas, el control documental exhaustivo del personal y la elaboración de herramientas de apoyo como cuestionarios. Se prestará asistencia en diversas gestiones del área y se realizarán otras funciones que se deleguen desde la coordinación. Este puesto está diseñado para personas con discapacidad, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo y diverso.