Descripción
Se busca un profesional para desempeñar funciones de planificación, coordinación y gestión integral de acciones formativas, con especial enfoque en cursos subvencionados. Las responsabilidades incluyen la organización de la calendarización de los cursos, la búsqueda y selección de personal docente cualificado y la elaboración de toda la documentación requerida, ajustándose a la normativa vigente para especialidades y Certificados de Profesionalidad. Además, se gestionarán los trámites asociados a cursos subvencionados del SOIB, incluyendo la comunicación de inicios, el registro de participantes y el cierre de grupos, garantizando el cumplimiento de todos los procedimientos administrativos.Otra parte fundamental del rol consiste en la supervisión continua de la ejecución de los cursos formativos, asegurando que se cumplan todos los requisitos y estándares establecidos por las entidades públicas financiadoras. Esto implica un seguimiento meticuloso de la actividad, la resolución de incidencias y la elaboración de informes periódicos para evaluar el desarrollo y los resultados de las acciones formativas. El puesto requiere una atención constante a los detalles administrativos y una coordinación efectiva con diferentes actores, tanto internos como externos, para mantener la calidad y la eficiencia del proceso formativo.
El entorno de trabajo se caracteriza por la dinamismo y la necesidad de adaptarse a las normativas en constante evolución del sector de la formación. La persona en este cargo deberá mantener un alto nivel de organización y capacidad de gestión para manejar múltiples proyectos simultáneamente, desde su concepción hasta su finalización y evaluación posterior. Este rol es clave para asegurar que la oferta formativa de la empresa se desarrolle de manera fluida, cumpla con los objetivos pedagógicos y satisfaga las expectativas tanto de los alumnos como de los organismos de financiación pública.