Descripción
Buscamos una persona con una gran capacidad creativa, iniciativa y una sólida comprensión del diseño visual para unirse a nuestro equipo de Marketing. El candidato ideal será responsable de contribuir significativamente al desarrollo y ejecución de estrategias de promoción y diseño, apoyando en la creación de materiales que refuercen nuestra identidad corporativa. Sus funciones abarcarán desde el desarrollo de la identidad visual hasta la coordinación con proveedores y la gestión de materiales impresos y de merchandising. Se espera que colabore estrechamente con otros departamentos para asegurar la coherencia y efectividad de nuestras comunicaciones. Esta posición es una excelente oportunidad para alguien apasionado por el diseño y el marketing, que desea crecer profesionalmente en un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. El rol implica la elaboración de diversos materiales de diseño, asegurando siempre la alineación con las directrices de la marca, y participando activamente en la gestión de inventarios y la elaboración de informes de rendimiento del área de marketing. La persona seleccionada será una pieza clave en la comunicación visual de la empresa, aportando ideas innovadoras y asegurando la calidad en cada proyecto. Requisitos
Formación académica en Diseño Gráfico o un mínimo de tres años de experiencia profesional demostrable en un rol similar. Es indispensable un dominio fluido del idioma español. Se valorarán positivamente las habilidades en el idioma inglés y otros idiomas adicionales. Se requiere un manejo competente de software de diseño de Adobe, incluyendo, pero no limitándose a, Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro y After Effects. Buscamos a una persona con excelentes habilidades de comunicación, capacidad para resolver problemas de forma eficaz, alta iniciativa, una organización metódica, una imaginación desbordante y una actitud intrínsecamente proactiva. Se ofrece
Contrato de carácter temporal con una duración inicial de seis meses, con posibilidad de extensión o continuidad. La jornada laboral será completa, abarcando 40 horas semanales, distribuidas en turnos rotativos que varían semanalmente. Estos turnos incluyen una semana al mes con horario de 12:00 a 20:00 (verano) o 11:00 a 19:00 (invierno), de lunes a viernes; una semana mensual con horario de 09:00 a 18:00 (lunes a miércoles), de 09:00 a 14:00 (jueves), con viernes y domingo libres, y horario de 09:00 a 17:00 los sábados; y dos semanas al mes con un horario estándar de 09:00 a 17:00, de lunes a viernes. La incorporación está prevista para la primera semana de marzo. Se ofrece unirse a un equipo dinámico y creativo dentro de un entorno laboral profesional. 
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