VeterisJobs
Descripción
En esta posición, la gestión integral de la formación supondrá el 80% de tus responsabilidades. Esto incluye la coordinación logística, que abarca la gestión de inscripciones, así como la reserva de salas y materiales necesarios para cada sesión. Serás el encargado de la gestión ante FUNDAE, tramitando las bonificaciones correspondientes para optimizar los recursos formativos disponibles y maximizar los beneficios de las acciones implementadas. Además, llevarás a cabo el control económico relacionado con la formación, supervisando y ajustando el presupuesto anual asignado para asegurar su correcta ejecución. Colaborarás activamente en el diseño de programas formativos y en la evaluación de su impacto en el rendimiento del equipo, participando en la detección de necesidades y midiendo la efectividad de las acciones.El 20% restante de tu tiempo se dedicará al apoyo en el área de Selección de Personal. Participarás en la definición de los perfiles profesionales requeridos, realizarás la criba curricular para identificar candidatos idóneos y coordinarás las entrevistas de los aspirantes. También llevarás a cabo entrevistas de preselección, tanto telefónicas como presenciales, para evaluar las competencias iniciales de los candidatos. En momentos puntuales, actuarás como respaldo para el equipo de selección cuando sea necesario, asegurando la continuidad de los procesos.
Se requiere formación universitaria (Grado en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH, ADE o similar) o un Ciclo Formativo de Grado Medio. Es indispensable contar con un mínimo de 2 años de experiencia en gestión de formación o selección, con un dominio contrastado de la plataforma FUNDAE. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma catalán, tanto hablado como escrito, para facilitar la comunicación interna. El dominio del inglés a nivel B2 será esencial para la gestión de documentación y la comunicación fluida con interlocutores externos. Se espera un manejo competente de plataformas de gestión de RRHH y herramientas de aprendizaje digital. Las competencias clave para este puesto son una gran capacidad de organización, iniciativa propia, autonomía en la ejecución de tareas y excelentes habilidades de comunicación.