VeterisJobs
Descripción
Se busca un profesional para la gestión integral de asuntos laborales y de cumplimiento normativo. La persona seleccionada se encargará de coordinar la asesoría legal para asegurar que la organización cumpla con sus objetivos y gestione adecuadamente el riesgo legal conforme a la legislación vigente. Será necesario aplicar el conocimiento de las novedades del sector, colaborando con expertos internos y demostrando una comprensión sólida de la propia disciplina, así como de áreas relacionadas.Las responsabilidades específicas del puesto incluyen el asesoramiento en materia laboral, con especial atención a empresas de outsourcing. También se requerirá la representación de la compañía en organismos de mediación, arbitraje y ante la Inspección de Trabajo. La gestión y la interlocución con la representación legal de los trabajadores, así como la participación en procesos electorales, serán parte fundamental del rol. Se organizarán y asistirán reuniones periódicas con representantes sindicales, elaborando actas y gestionando la entrega de información preceptiva.
Además, se participará activamente en la negociación, redacción y seguimiento de acuerdos, convenios colectivos, pactos de empresa y planes de igualdad. La ejecución técnica de procesos de reestructuración o flexibilización, como EREs, ERTEs, Modificaciones Sustanciales de Condiciones de Trabajo (MSCT) y traslados colectivos, también formará parte de las tareas a desempeñar. Se espera que la persona posea conocimientos prácticos de su disciplina y una comprensión básica de procedimientos de áreas conexas, aplicando las directrices establecidas para resolver problemas y lograr resultados empresariales continuos.