Oferta de empleo: Técnico/a de unidad de apoyo sociolaboral

Madrid (Madrid) Integra Cee 17 de marzo de 2026

Descripción

Buscamos un/a Técnico/a de Unidad de Apoyo Sociolaboral para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable del acompañamiento e intervención sociolaboral con la plantilla que presenta diversidad funcional. Esto abarca desde la fase de incorporación hasta el mantenimiento y la progresión laboral dentro de nuestros distintos centros de trabajo. Se encargará de la gestión y coordinación con recursos tanto internos como externos, asegurando una comunicación fluida y efectiva. Además, participará activamente en el diseño, planificación, ejecución y evaluación de proyectos de ocio, formativos y de sensibilización, contribuyendo al desarrollo integral de nuestro equipo.

Las responsabilidades incluirán la elaboración de informes y memorias detallados sobre las actividades realizadas y los resultados obtenidos. Se espera un compromiso firme en el cumplimiento y la difusión de nuestro Código Ético y su sistema de "Compliance", prestando especial atención a las normativas en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. La persona ideal contará con titulación universitaria, preferentemente en Psicología o Trabajo Social, y experiencia consolidada en selección y/o administración de personal, así como en inserción laboral y gestión de fuentes de reclutamiento con entidades del tercer sector.

Ofrecemos un entorno de trabajo que valora la conciliación y la flexibilidad. Disfrutarás de flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo y jornada intensiva durante el verano. Contamos con un atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional, complementado con ayuda para comida. Asimismo, se ofrece un Plan de Retribución Flexible que incluye seguro médico, ticket guardería y abono transporte, entre otros beneficios. Para tu bienestar, disponemos del servicio de atención psicoemocional "Cuidado en Red".

Requisitos

Titulación universitaria, preferentemente, vinculada a Psicología y/o Trabajo Social. Valorable experiencia consolidada realizando labores de selección y/o administración de personal e inserción laboral, gestión de fuentes de reclutamiento con Fundaciones, Asociaciones y ONGs. Nivel alto de ofimática. Permiso de conducir. Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Valorable formación en igualdad.

Se ofrece

Contrato temporal por cobertura de baja de enfermedad. Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano. Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida. Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros). Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año.

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