Oferta de empleo: Técnico/a de relaciones laborales

Valencia (Valencia) FCC 26 de marzo de 2026

Descripción

FCC Medio Ambiente busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para dar soporte técnico al departamento. La persona seleccionada se encargará de la gestión de la relación con la representación legal de los trabajadores de las distintas contratas bajo responsabilidad de la Delegación. Esto incluirá la participación activa en la negociación de convenios colectivos, tanto los asociados a las contratas específicas como los convenios sectoriales del ámbito regional.

Las funciones principales del puesto abarcan la gestión integral de asuntos judiciales y administrativos, incluyendo su preparación, seguimiento y defensa en procedimientos. Asimismo, se encargará de la actuación y representación frente a la Inspección de Trabajo y otros organismos competentes. Será responsable de la revisión y validación de propuestas relativas a la contratación y prórroga de contratos de trabajo, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Adicionalmente, proporcionará asesoramiento especializado a mandos intermedios, jefaturas y a la dirección de la delegación en todas aquellas materias relacionadas con el ámbito de las relaciones laborales, incluyendo la aplicación del régimen disciplinario. Se espera que la persona evalúe y defina nuevas iniciativas estratégicas enfocadas en la optimización de la gestión de personal, abordando áreas como el absentismo, el registro de jornada, la brecha salarial, y el impulso de proyectos sociales de inclusión.

Requisitos

Se requiere una Licenciatura o Grado en Derecho, Ciencias del Trabajo o Relaciones Laborales. Es imprescindible contar con un amplio conocimiento en materia laboral y al menos 2 años de experiencia demostrable en la gestión de Relaciones Laborales. Se valorará positivamente la experiencia con programas específicos de Recursos Humanos como SAP RH3 o Aranzadi. Es necesario un nivel intermedio-avanzado en el manejo del Paquete Office. La capacidad para interactuar y negociar con sindicatos, organizaciones de la economía social, administraciones laborales y de seguridad social, proveedores de servicios de RRHH y contratas será un plus.

Se ofrece

Se ofrece un contrato indefinido con una jornada intensiva durante el periodo de verano. La modalidad de trabajo es presencial. La incorporación se realizará en un equipo profesional dinámico y se brindarán oportunidades de desarrollo y formación profesional continua a cargo de la empresa. FCC Medio Ambiente es una organización comprometida con la igualdad y la diversidad.

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